Pump Up Your Vakuuttava Powers

Pumppaa taivuttelevaa Powers!
Arnold Sanow – www.arnoldsanow.com

taidetta taivuttelua on kyky saada luottamus. Se &'; s viljelty kun joku uskoo Käytät uudelleen rehellisesti kommunikoida heidän kanssaan, ja että ymmärrät heidän tarpeensa. Tämä vaikuttaa monitahoisia tekijöitä, kuten miten ne katsovat oman uskottavuutensa, merkki, asenne, ulkonäkö, sanavalinnat, kehon kieli, ja muut näkökohdat teidän käytös.

saaminen luottamusta toisten, joko henkilökohtainen tai ammatillinen tilanne, joskus vie jonkin vakuuttava. Jotkut skeptikot ovat haluttomia luottaa kehenkään ja että &'; on aina iso este muodostumiseen tuottavia yhteyksiä. Luottamus on yleensä keskeytettävä, kunnes ihmiset saavat todisteita he tarvitsevat luottavat toiseen; vasta sitten epäilyksensä häviävät. Työsi tietoinen liitin on rakentaa luottamusta toisten ja antaa heille vain syistä ne täytyy luottaa siihen, mitä sanot ja tehdä. Kunnolla sijoittaa yhteys molempien eduksi ja menestys liittyy lempeä taidetta taivuttelua.

suostuttelun on teko vaikuttaa henkilön, vetoamalla hänen syystä tai tunteita, osaksi ottaen tietty toimintatapa. Vaikka valinta on luonteeltaan tehdään itsenäisesti, se on itse asiassa heihin vaikutetaan voimiasi taivuttelua. Vakuuttava suorituskykyään voi olla merkittävä vaikutus, tärkeää sekä henkilökohtaisen ja ammatillisen areenoilla. Voit lisätä kykyä vaikuttaa toisiin, oppii suunnittelemaan vakuuttavia viestejä, jotka kohdistuvat ihmisten &'; tarpeisiin, alkaen kysymyksiin vastaamista ne saattavat olla siitä, miten erityisesti pyytää, tuote, palvelu, politiikka, tai uusia toimintatapa tekee eron.

taidetta taivuttelua ja vaikuttaa eroaa manipulointia, jolla on vahvat siteet valvoa, paineen ja valta-asema. Vaikka manipulointi kylvää karvaiden siementen kaunan, puolustuskannalla, ja epäluottamus, suostuttelun parantaa päätöksentekoprosessia ja voitot yhteistyötä toisten mielellään; olet yksinkertaisesti käyttöön niitä arvon ja vastaavia etuja tehdä tietyn valinnan. Todellinen vakuuttava teho on kyky osoittaa muille, miten tiettyjä päätöksiä niiden tarpeita ja ovat omien etujensa.

perustuu kirjan, “ toimeen Jokainen, missä ja milloin tahansa … 8 Create kestävä yhteydet asiakkaisiin, työtovereiden .. jopa Lapset &"; Arnold Sanow ja Sandra Strauss, tässä on 5 vaiheet vaikuttaa tuloksia, jotka haluat ja parantaa teidän vakuuttava kyvykkyys:

1. Kohdistaa viestejä mitä muut halua tai tarvitse. Keskittymällä mitä he haluavat tai tarvitsevat, liität huolenaiheensa suoraan. He haluavat; parantaa suhteita ystävien ja perheen ?, Saa enemmän kontakteja ?, Rakenna uusia ystävyyssuhteita ?, Hallitse tai säästää aikaa ?, Hallitse tai säästää rahaa ?, Vähentää stressiä ?, Impress toiset ?, Ryhdy taloudellisesti turvattu ?, parantaa minäkuvaa ?, lisätä voittoja ?, saada tunnustusta ja hyväksyntää ?, ym.

2. Kommunikoida selkeästi nopeuttaa muiden henkilöiden ymmärrystä. Kysy itseltäsi,
• Miten minun viesti majoittaa tarpeet, edut ja arvot?
&Bull; Mitä kysymykset saattavat minulla on tässä vaiheessa?
&Bull; Olenko laatia ja käyttää oikeita sanoja?
&Bull; Onko minun kieli kuvaileva?
&Bull; Olenko antanut esimerkkejä tai tarinoita parantaa ymmärrystä?
&Bull; Mitä muita tietoja saattavat ne tarvitsevat?

3. Inspire toinen henkilö &'; s luottamusta tarjoamalla todisteet ja osoittaa innostusta:
• Antamaan informaatiota, joka on heidän tarpeidensa kannalta
• Asiakirjan tiedot luotettavista lähteistä
• Antaa tietoja, joiden avulla heitä ymmärtämään ratkaisu tai ongelma
• Osoittaa innostusta tehdä lausuntoja pakottavia

4. Paranna säilyttäminen: Mieti mitä haluat muiden muistaa viestisi. Kysy itseltäsi, “ Miten voin tehdä sen miellyttävän? &Rdquo; Kysy heiltä heidän reaktioita ideasi.

5. Pyydä toiminta: pyydä ryhtymään halutun toiminnon. Se voi tuntua selvää sinulle, jos Käytät ve mennyt läpi kaikki vaiheet ja ne näyttävät valmis sanomaan “ Kyllä. &Rdquo; Mutta se vaatii seuraavat läpi voivat hankkia allekirjoitus, sekki, luottokortti, suostumuksensa ehdot, tai mitä tahansa muuta halutaan.

todiste vakuuttava teho on, onko se kehottaa ihmisiä vastata tavalla haluat. He ostavat tuotteen tai palvelun? Suostuvat työskentelemään kanssasi? Tai ottaa kanteen haluat?
.

myynnin koulutus

  1. Alustava ehdotus Proposal
  2. Myynti Saadut kokemukset katselu Apprentice
  3. Merkitys Key Performance Indicators (KPI) mitattaessa Myynti Success
  4. Miten myydä enemmän nyt, kun Positioning Recovery
  5. Seitsemän opittavaa Suuri Salespeople
  6. Secrets haudattu Myynti Henkilön Resume
  7. Huijata Scrabble-Must Ottaen Sanasto parantaminen Tool
  8. 10 yksinkertaisia ​​tapoja Laajenna Subscriber List
  9. Myynti tietämättömyys on Oblivion
  10. Getting eniten irti Myynti Leads