Poistaminen Ergonominen Vammat on yhtä helppoa kuin tippaakaan Prevention

Estettävissä ergonominen vammojen vuoksi otetaan täysin kolmannes kaikista työtapaturmista ja sairauksia. Tämän seurauksena Yhdysvaltain työnantajat maksavat yli $ 15 miljardia työntekijöiden korvausvaatimukset näiden vammojen vuosittain. Lisäksi peräti 785000 menetetyistä työpäivistä raportoidaan seurauksena ergonominen vammoja vuosittain. Nämä välittömät kustannukset voivat kalpenee verrattaessa välilliset kustannukset menetetty työntekijöiden tuottavuutta ja liikevaihtoa. Ergonomia on määritelty; &Ldquo; suunnittelu työ, laitteiden ja työkalujen sopivaksi työntekijälle, ja sovittamalla työntekijän työ. &Rdquo; Tietenkin sen tärkeää sijoittaa oikea henkilö tiettyä työtä ja varmistettava, että ne on oikeat välineet kyseiseen työhön. On kuitenkin olemassa muita tekijöitä, jotka katsovat vähentää altistumista oman työvoiman töihin liittyviä vahinkoja yrityksesi kokemuksia. Onneksi valtaosa ergonominen liittyvät vammat ovat täysin estettävissä, säästää yhtiölle merkittäviä rahaa ja menetetty työaika. Sanomalla; &Ldquo; unssi ennaltaehkäisy on arvoltaan kilosta katua &"; Benjamin Franklin on tarpeen nyt kuin se oli 1700 &'; s.

Yleisimmät työhön liittyviä ergonominen vammoja, kuten, rannekanavaoireyhtymä, takaisin vammoja ja jännetulehdusta luokitellaan liikuntaelinten sairaudet (MSD &'; s) tai kumulatiivinen trauma häiriöt (CTD &'; s). Riippumatta määritelmää, nämä ovat vammat lihaksia, hermoja, jänteet, nivelsiteet, nivelet, rustoa ja /tai selkärangan levyjä. Liittyvät kustannukset nämä ehdot voivat olla ylivoimainen, ei vain työnantajan, vaan työntekijä samoin. Esimerkiksi, rannekanavaoireyhtymä - ominaista kipu ranteen paineita hermo, yleensä aiheuttanut toistuvia, usein, tai ei tueta ranne liikkeitä luonnoton kulmasta – on johtava syy menetetty työaika lähes puolet tapauksista johtaa enintään 31 työpäivää menetetty. Työntekijälle, vain 23% yksilöiden vaativat leikkaus voi palata aiempaan ammattiaan. Lähes 36% kaikista CTS potilaat tarvitsevat rajoittamaton sairaanhoitoa! Selkäkipu on yksi yleisimmistä syistä jäänyt työtä ja on arvioitu, että jopa 80% Yhdysvaltain väestöstä kokee selkäkipuja jossain vaiheessa elämäänsä.

Onneksi monet näistä tapauksista voi olla esti asianmukaisen strategian ja suhteellisen pieniä investointeja. Luominen ehkäisy tajuissaan kulttuuri menee pitkälle rakennuksen vahvaa osallistumista oman vammoja ehkäisyohjelman. Ajatuksena ergonomia on yksinkertaisesti vähentää stressitekijöitä, jotka edistävät tuki- ja toistuvaan käyttöön vammoja. Useimmat ihmiset ymmärtävät, että perustamalla työasema ergonomisesti on tärkeää lisäksi oikeista nostotekniikoista. Kuitenkin sen yhteinen silti nähdä sihteereille tavallisesti pitämällä puhelinta vastaan ​​korvaan kanssa olkapää luo niska ongelmia, tai kokoonpano työntekijät tekevät samaa liikkeitä uudestaan ​​ja uudestaan ​​luoda epätasapainoinen lihaksen malleja, jotka loivat vahinkoa. Toinen huolenaihe on krooninen ja toistuva käyttö over-the-counter kipulääkkeiden ja tulehduskipulääkkeiden oireiden hoitoon kivun johtuvat virheellisestä ergonomia ja epätasapainoinen toiminto. Vaikka tämä antaa tilapäisen helpotuksen, ajan myötä tämä strategia varmasti johtaa laajempaan vahinkoa tiellä aiheuttaen lisää taloudellisia menetyksiä ja heikentää tuottavuutta. Strategia jatkuvasta käytöstä lääkkeitä näihin tiloihin on hyvin rajallinen, koska ne kattavat vain ylöspäin oireita puuttumatta syynä kipua ja toimintahäiriöitä.

Jotta tämä skenaario, sen tarpeen luoda strategia, joka kannustaa ja tukee työntekijöitä etsiä keinoja vähentää stressitekijöitä omassa ja työympäristön, tunnistaa merkkejä ja oireita ongelma ja ymmärtää, kun se on tarkoituksenmukaista toteuttaa passiivisia ja aktiivisia tyyppejä itsensä hoito lievittää perimmäinen syy ongelmaan. Täytäntöönpanosta politiikka, jossa yksilöt, jotka suorittavat puhelin työ on käytettävä kuulokkeet, tietokoneen käyttäjillä ei ranne tukee, ja rajat koulutusta kokoonpano työntekijöiden kiertää eri asemien jos mahdollista vähentää day-to-day toistuvat liikkeet he altistuvat.

alkuvaiheessa, useita itsehallinnollinen passiivisia ja aktiivisia hoitoja voi olla paitsi kivunlievitys vaikutus, mutta parantava vaikutus samoin. Lähes kaikki näistä loukkaantumisista vastata myönteisesti jäätä, hierontaa, venyttely ja vahvistaminen harjoitukset. Esimerkiksi ihmiset kokevat rannekanavaoireyhtymä kipu on usein tiukka ja kipeä lihaksia takana kyynärvarren. Nämä tiukka lihaksia edistää ranteen kipua rajoittamalla normaalia liike ranteen luita ja voidaan lievittää käyttämällä kevyitä, mutta yritys hieronta paineita vaikuttaa lihaksia. Venyttely kyseisissä lihaksissa on myös tärkeä itseohjautuvaa hoito, joka lievittää taustalla lihasjännitystä. Perimmäinen syy monissa tapauksissa selkäkipu voi johtua heikko keskeinen vahvuus. Esittävät oikea ydin harjoitukset yhdistettynä venyttely, hieronta, manipulointi ja jään hoito voi olla valtava etuja estää täysin palanut vammoja lihaksia, levyjä ja nivelsiteet. Varmasti, jos joku kokee vaikean, terävä kipu ne pitäisi kuulla pätevän terveydenhuollon tarjoaja.

yritysjohtajat, jotka ovat huolissaan korkeista kustannuksista terveydenhuollon ja viime terveydenhuollon uudistus lainsäädäntö, aika on nyt kehittämään kattavan ja ehkäisevän strategian ergonominen vammat, jotka tyhjennys kannattavuutta ulos liiketoimintaa.
.