Vakuuttavuus taidot Success

kyky kommunikoida muiden kanssa on suora vaikutus siihen, miten paljon iloa ja menestystä koet. Itse asiassa, sinun menestys elämässä on 85% riippuvainen viestintätaitonne ja vain 15% teidän teknisiä taitoja. Joten, jos voit &'; t tulla toimeen ihmisten kanssa, jos voit &'; t puhua mitä haluat, voit olla tilalla itsesi takaisin menestystä haluat ja ansaitsevat.

Koska Itsevarma
minun viestintä seminaarit, puhun on vakuuttavampi. Vakuuttavuus tarkoittaa keskus, itsevarma, ja kohtelet toisia keskinäisen kunnioituksen. Aggressiivisuus on äärioikeiston määrätietoisuutta. Täällä uskot ovat tärkeämpiä, että toinen henkilö ja Don &'; t anna niiden puhua tai ilmaista näkökulmasta. Passiivisuutta on äärimmäisenä vasemmalla määrätietoisuutta. Täällä uskoa, että toinen henkilö on tärkeämpää kuin olet ja et halua puhua.

Kun puhua
Jos se on aika voit puhua ja sinun täytyy puhua, puhua! Tämä tarkoittaa, että sinun täytyy sanoa mitä sinun täytyy sanoa, kun haluat sanoa sitä, koska kun don &'; t, voit alentaa uskottavuutta ja tehokkuutta.

Tässä &'; s esimerkki siitä, mitä tarkoitan. Työsi ryhmä pyytää sinua ottamaan yli lyijyä tämän vuoden &'; s loma osapuoli. Tiedät voi &'; t ottaa tähän hankkeeseen, koska perheesi tarvitsee sinua. Mutta, koska tuntisit liian epämukavaksi puhumalla ja kertomalla heille &'; ei &' ;, sanot kyllä. Nyt teidän arvokasta perheen aika – joka on jo pulaa – on otettu pois ja poissa ikuisesti.

Miksi me Don &'; t puhua
olemassa pari hyvää syytä miksi ihmiset eivät &'; t puhua, kun niiden pitäisi. Jotkut ihmiset yrittävät välttää konflikteja ja vastakkainasettelua, toiset ilmennyt viestin, että niiden on pakko toimeen toisten kanssa, ja jotkut ihmiset ovat vain hardwired vähemmän vakuuttavampi.

Toimintavaiheet
Jos kamppailemaan ollessa itsevarma ja puhumalla, tässä yksinkertainen ulkoasu, selitys, ja esimerkki siitä, miten puhua. Suosittelen tätä tietoa ja käyttää sitä oppaana luoda omia kirjoitus.

• Käytä “ I &"; lausunnot: Aja keskustelu toteamalla, miltä sinusta tuntuu pikemminkin kuin kerrot heille, mitä he tekevät väärin.
Hyvä esimerkki: “ olen huolissani Sain sähköpostia. &";
Huono esimerkki: “ Kirjoitit ja lähetti minulle kamala sähköpostia! &";

• Olla suora: Mene asiaan; vähemmän on enemmän. Myös kysy mitä et halua sen sijaan pyytää mitä et &'; halua.
Hyvä esimerkki: “ olisin kiitollinen, jos seuraavalla kerralla voisimme keskustella haasteista käymme henkilökohtaisesti. &Rdquo;
Huono esimerkki: “ lähditte kokouksesta ja käveli alas Dave &'; n toimisto ja sitten istui hänen tietokoneensa ja kirjoitettu ylös tämä todella tarkoittaa sähköpostiviestin ja sitten lähetetään kaikille toimistossa, joka mielestäni on todella surkea. &" ;

• Ole hiljaa: Sano mitä tarvitse sanoa sitten olla hiljaa. Joskus hiljaisuus voi tehdä olosi epämiellyttäväksi. Täällä &'; sa salaisuus: hiljaisuus on voimakas.

© 2011 Elämä on upea. Julkaisu oikeuksia niin kauan kuin artikkeli ja byline ovat uusintapainos ehjänä ja kaikki linkit tehdään elää.
.

itsevarmuuden koulutus

  1. Miten käsitellä vaikeita ihmisiä, syyttää sinua Kun he tekevät Wrong
  2. Myrkyllinen People
  3. Unfair
  4. Joka Toimialaratkaisut huolehtinut ulkoistaminen?
  5. Hermoilija n Guidelines
  6. Myytti siitä, mitä me Manage
  7. Keittiö ruokailuvälineet veitsenteroituslaite on todella hyödyllinen Skill
  8. Vastuu: Miksi jotkut ihmiset kokevat vastuussa muista?
  9. Networking Koulutus - jakaminen tulostimien Windows
  10. Toimitusjohtaja Anger ymmärtämällä Erilaisia ​​tapoja ihmiset ilmaisevat Anger