Being Real

Tavattuaan asiakkaan tänään olin hämmästynyt, miten positiivinen minun mieliala oli. Mietin miksi tämä oli, ja tulin siihen tulokseen, että se todella pohjimmiltaan aitous: mahdollisuuteen meille molemmille vain &'; olla todellinen &' ;. Me molemmat käytti kyseisen tilan että valmennus tarjoaa – tilaa vain pystyä puhumaan avoimesti ja rehellisesti, ja liittyä toisiinsa ihmisinä jakaminen ihmisen kunnossa.

Olen ajatellut, miten tärkeää ja '; olisivat todellisia &'; todella on ja miten vaikeaa on määritellä, mitä tämä todella tarkoittaa.

Kuinka usein me oikeastaan ​​näy kuin aidossa itsemme? Tämä on vaikea kysymys, koska se &todellisten tuloste; s totta, että me usein sopeuduttava meidän tyylejä, jotka sopivat meidän yleisö ja tarkoitus, että vuorovaikutus. Joten jos me &'; uudelleen puhuu ja käyttäytyy yksi tapa yksi henkilö tai ryhmä ihmisiä, ja eri tavalla toiselle, se tarkoittaa me &'; uudelleen ei ole aito? Kuinka paljon voimme muuttaa ennen kuin &'; uudelleen ei ole meidän &'; totta selves &'; enää?

Mielestäni vastaus kuuluu rehellisyys. Se &'; sa ihana taito pystyä sopeutumaan ja sopeuttamaan henkilökohtaisen esityksesi sopimaan tarvetta, mutta me edelleen toimia rehellisesti jokaisen rooli oletamme? Toisin sanoen, me elävät uskollisina omia uskomuksia ja arvoja? Jos minun on toimittava entistä vakuuttavammin tietyssä tilanteessa, esimerkiksi, voin tehdä sen silti kunnioittaa uskoani noin tärkeää kunnioittaa muiden oikeuksia? Jos minun täytyy olla diplomaattinen toisessa tilanteessa, voinko silti kunnioitan minun arvo itseilmaisun?

Tuotteen tutkia meidän uskomuksia ja arvoja on, toivottavasti, että jatkamme olla tietoinen olisivat todellisia. Ja kun me &'; uudelleen olisivat todellisia, ihmiset tietävät tarkalleen, mitä he &'; re saada: heillä on mahdollisuus rakentaa jotain meille tai ei – mutta kukaan &'; aika (mukaan lukien omat) menee hukkaan. Voimme säästää toisiaan pettymykset että joskus syntyy, kun väriä näkyvät. Aitous myös garners luottamusta suhteita emme rakentaa – ja luottamus on kulmakivi jokaisen hedelmällisen vuorovaikutuksen ja win-win-tilanne.

Oletko selvillä uskomuksia ja arvoja? Mitkä ovat ne ihanteet ja käsitykset – itsestäsi, toiset, ja maailmalle – että pidät paremmin kuin mitään muuta?

Miten nämä uskomukset ja arvot muotoinen? Ovatko ne toimivat tietoisesti tai tiedostamatta? Toisin sanoen, oletteko todella tietää, miksi teet mitä teet – tai sinä usein toimivat tavan vain katua myöhemmin? Voitko asiakseen noudattaen teidän mukautuva, avulias uskomuksia ja arvoja – ja uudelleen ja haastaa vanhentuneita ne, jotka saa enää palvella sinua hyvin?

Milloin voimme tehdä tämän, voimme todella olla aidossa selves – vaikka säädöt meidän on tehtävä eri tilanteissa. Ja se &todellisten tuloste; s kun me &'; uudelleen &'; todellinen &'; että voimme rakentaa erilaisia ​​suhteita, jotka auttavat pääsemään tarpeemme täyttyvät siten, että &'; s hyvä itsellemme ja muille.
.