Se takes two to tango - Power of Collaboration

Oletko koskaan nähnyt tai osallistunut tekee Tango? Jos sinulla on, tiedät että se on yksi kauneimmista tansseja koskaan. Se on aistillinen, siro, harmoninen, monimutkainen, fyysinen, lasketaan ja hyvin koreografian. Se on myös erittäin luova tapa ilmaista itseään … .Kun toisen henkilön … hyvin intiimi tapa!

intensiteetti tutkii toistensa &'; silmät kuin jos tietää, mitä toinen ajattelee ja on aikeissa tehdä, osoittaa taika koko tuotannon, kuva kuvalta, yksi upea liikkua toisensa jälkeen, yksi askel kerrallaan erittäin nopea liike; jossa erinomainen selkeä viesti, hyvin toteutettu ja toimitetaan.

Kuitenkin, se kestää kaksi tehdä Tango. Sitä ei voi tehdä yksin.

Tämä lyhyesti esimerkki valtaa “ Collaboration &"; on 2 vs. 2 perusteella.

Jos haluat olla menestyvä yritys, sinulla on oltava yhteistyöllistä. Eikä mitä tahansa joukkue, mutta joukkue:

vastaa perusarvoja.
Ymmärtää visiosi.
Onko linjassa operaation yrityksesi haluaa saavuttaa.
Arvojen alaliittymälle liiketoiminnan kasvua.
Loves ollessa palveluksessa näiden auttaa.
On hyvä suhde rahansa, niin että he tuntevat samaa noin sinun.

Yksinkertainen tarpeeksi, eikö? Ei aina; kuitenkin, se varmasti voi olla, kun lisäksi toimisto- ja johdon joukkue, yhteistyökumppaneiden tai yhteisyrityksiä, sinulla on myös Dream Team paikka auttaa sinua tekemään parhaita päätöksiä sinulle ja yrityksellesi.

Kuka &'; s sinun Dream Team? Business Coach /strategina, CPA, teidän asianajaja, taloudellisena neuvonantajana, pankkiiri, vakuutusasiamies, ja muiden ammattilaisten kanssa aito halu auttaa sinua saavuttamaan halutut tavoitteet ja menestystä. Nämä ovat ihmisiä, että et vain tiedä, mutta pidät ja ehdottoman luottamuksen. Pitkällä aikavälillä se voi sisältää kumppaneita ja yhteisyritysten kollegansa.

harkita:

Mitä se aikoo luoda paras “ Collaborative &"; toimisto ja johdon joukkue?

Sinun täytyy tietää, miten johtaa.
Heidän on osattava seurata.
Tiedätkö sanottuna tekee mitä.
Tiedät niiden vahvuudet ja heikkoudet ja käyttää niitä vastaavasti.
Olet mestarillinen klo vaikuttaminen.
Olet hallitsemaan taiteen selkeitä tiedonannon tavoitteet, visio, missio ja yhdenmukaistaminen palvelevat suurin hyvä!
Tiedät työ tai ainakin osaa tuntuu tehdä mitä pyydät heitä tekemään.
Ymmärrät täysin, mitä se tekee niiden saavuttamaan tavoitteesi.

Asetukset:

matka pitkäaikaisella mielessä ja tilaa kasvaa.
Jos lyhytaikainen on mitä harjoittavat, väliaikaisen työvoiman vuokrausta voi olla erittäin hyödyllistä.
Hyödynnä tietokanta resursseja. Tämä voisi olla sanomalehtimainonnan, suusanallisesti, lähetteet, on-line työpaikkoja altaat kuten Monster ja ura Builders, yhden luukun uran paikallinen keskus, temp virastot, ystäviä, ja muut ammattilaiset vastaavat alat.
Virtual Assistant joukkueet voivat erittäin tehokas käsitellä online-työpaikkoja etänä, ilman lisäkustannuksia tilaa, vakuutukset, ennakonpidätykset, maksetut lomat ja vastaavat.
Tässä maailmassa nopeasti läpimenoaika; kun se tulee palkata yhteistyöhön joukkueet, keskittyä laatuun, ei määrään. Joskus hidastumassa sinut nopeammin perille.

Toimintaohjelma:

Jos sinulla on jo joukkue paikallaan, tehdä kuukausittain arviointeja.
Have Standard Operating Procedure ja työntekijä manuaalinen joten jokainen toistaa teidän sääntöjä ja ei heidän. Selkeä viestintä on keskeinen muodostettaessa, ylläpitämisestä ja ylläpitää yhteistyöllistä.
Luo yritys rajoja. Mitä &'; s okei, mitä isn &'; t, ja tähdentää niitä arvon aikaa, samoin kuin heidän.
Ilmoita selvästi yhteinen tavoite yrityksesi.
Näytä arvostavansa hyvin tehdystä työstä.
Näytä arvostusta, kun he vähiten odottaa.
Kuittaus niiden panos sinulle, yrityksesi ja asiakkaasi.
Tarkastellaan voitonjakoon suunnitelma niille sitoutunut auttamaan yritystäsi kasvamaan.
Luo etenemismahdollisuuksia aina mahdollista.
Säilytetään tunteen innostusta ja jännitystä Työhön liittyvään toimintaan.
auttaa heitä nähdä, miten he ovat osa suurempaa kuvaa.
He tuntevat mukana, ja ei ole suljettu pois.
Lyijy kanssa intohimosi, myötätunto ja esimerkillään.
Käytä Dream Team neuvoa, ohjausta, suunta, ideointi ja “ vastuullisuutta. &";
nauttia hedelmistä oman työn!

Joskus tarvitaan kylä, joskus se vie heimo, ja joskus, se vain takes two to tango!
.