Vaikutusvaltainen People

Jokainen meistä on ollut onni on ollut joku elämässämme on positiivinen vaikutus meihin. Jotkut meistä muistavat opettaja, joka teki eron kriittisellä hetkellä. Joillakin oli vanhemmat, isovanhemmat tai muut sukulaiset nojata. Toisille se on ehkä rabbi tai pastori. Meillä oli onnekas kokemusta joku tukee meitä juuri oikealla tavalla juuri oikeaan aikaan.

Koska onnekkaita kuin olemme olleen vähintään yksi henkilö vaikuttaa meihin elämässämme, Mitähän vaikutus meillä on ollut muita ihmisiä. Olemmeko tietoisia siitä, miten me toisiin ihmisiin ja mitä vaikuttaa vuorovaikutus on ollut toiseen ihmiseen? Vai onko suurin osa keskittyy miten toinen henkilö vaikuttaa meihin?

Sinun ei tarvitse olla "henkilö vaikutusvaltaa" olla vaikutusvaltainen. Itse asiassa, vaikutusvaltaisimman ihmisen elämässäni eivät todennäköisesti ole edes tietoisia niistä asioista, he opettivat minulle. "Scott Adams, amerikkalainen pilapiirtäjä

Oletko koskaan miettinyt, miksi ihmiset reagoivat sinulle vähemmän kuin suotuisa tapa? Sinun tietoisuutta niiden käyttäytyminen kohti sinua on mahdollista aavistustakaan siitä, mikä vaikutus voi olla niihin muita ihmisiä. Ota lapset, esimerkiksi, ne ovat yleensä hyvä indikaattori siitä, miten asiat vaikuttavat heihin.

Kuva lapset ruokakauppaan ruokailun aikaa stressaantunut vanhempi kiirehtivät ne läpi käytävillä. He saavat kiukkuinen ja stressaantunut. He alkavat kiusaa veli tai sisar. Tai he voivat alkaa vetää asiat pois lähistöllä hyllyiltä. enemmän ärtynyt vanhempi tulee , enemmän selvitystilaan lapsi tulee.

Tämä päättyy lapsen itku, emo huutaa ja mahdollisesti muut ostajat kiirehtivät etsimään kansi. Mikä vielä pahempaa, jos olet yksi taustalla frazzled ryhmä Rekisteröidy, voi tehdä joidenkin stressiä kotiin.

Influence, määritellään Websterin sanakirja kuin "teho epäsuorasti tai intangibly vaikuttavat henkilön tai toimintatapa; vaikutusta tai muutosta tuottamien teho ", on joko positiivinen tai negatiivinen. Toimintamme päättää minkälaista vaikutusvaltaa meillä on muita ihmisiä.

Toivon, että tulemme tietoisemmiksi vaikutuksen olemme Näillä ympärillämme. Jos haluamme maailman &'; n lasten osoittaa kunnioitusta, arvostusta ja kohteliaisuus, meillä on vaikuttaa niiden käyttäytymiseen niin usein kuin voimme varmistamalla meidän vuorovaikutus ovat myönteistä ja kannustavaa, koska ne voivat olla.

"Me kaikki kestää eri polkuja elämässä, mutta missä mennään, otamme hieman toisistaan ​​kaikkialla." Gandhi sanoi, "Meidän on oltava muutoksen pyrimme maailmassa". Tämä tarkoittaa, että tarvitsemme toimimaan tavalla, joka vaikuttaa toisiin toimii toisin-vähintään ympärillämme. Kirjassaan, 7 tottumukset erittäin tehokkaita ihmisiä, Stephen Covey puhuu ympyrät huolestuttava ja vaikutusvaltaa.

Circle huolenaihe on kielteisissä ajattelevia ihmisiä keskittää energia: kysymykset he ovat huolissaan useimmat ovat niitä, joita he eivät voi valvoa. Circle of Influence on alue, jolla ennakoivia ihmiset uhrata eniten energiaa; ne keskittyvät muuttamaan asioita he voivat tehdä jotain.

Kun toimimme alkaen Circle huolta, meistä tulee kuluttamaan tilanteissa ja olosuhteissa ympärillämme, että meillä ei ole valvoa. Ajatuksemme ja tekomme heijastavat negatiivista energiaa, jonka me surround itseämme. Muistelen viimeisen kerran joku muu ajoi ruuhka ja annettiin niiden turhautumisen vuotaa yli heidän käyttäytyminen: kiroilu, kudonta ja pois liikenteestä, seuraavat liian lähellä estää heidän lapsi takapenkillä haittaa olisi olosuhteet muuttuvat nopeasti. Jos näytät lievä huoli, ne ovat nopeita puolustaa, syyttää ja perustella toimintaansa. Monta kertaa, se kestää vain yksi Grumbler aloittaa kuoro eriävän.

ympyrän vaikutusvaltaa, näemme ongelmat, joihin liittyy omaa käyttäytymistämme, toiset &'; käyttäytyminen tai ongelmia voimme tehdä mitään. Voimme valita muuttaa omaa käyttäytymistämme tai tottumukset, muuttaa miten suhtaudumme muiden &'; käyttäytyminen käyttämällä menetelmiä vaikuttaa, tai yksinkertaisesti hyväksyä, että ongelmia, että emme voi tehdä mitään (kuten muuttuvat menneisyyden).

Päätämme ennakoivasti ja vaikuttaa meidän olosuhteissa säätämällä tottumuksista. Hyväksymme toiset, joille he ovat ja säädä vastauksemme niitä. Hyväksymme sen, että on olemassa asioita, joita emme voi koskaan muuttaa, ja hyväksyn, että ne ovat olemassa huolimatta meille.

Valintana ennakoivasti on valita toimimaan teidän arvomaailmaa. Jos arvostat ymmärrystä, sinun aktiivisesti yrittää ymmärtää. Tulet saamaan tietoa kysymällä kysymyksiä, kunnes olet selvillä siitä, mitä sanottiin, mitä tarvitaan, mitä tarvitsee jonkun on. Luotte mukava paikka, josta he voivat pyytää apua tai ottaa ohjausta. Tulet Vältä syyttää ja osoittaa vihaa. Painopiste on saada tietoa vuorovaikutuksesta, eikä todistaa joku oikein tai väärin.

Pidän itseäni keskuudessa onnekas kansan; ne, jotka oli myönteinen vaikutus eri kohdissa elämässään ohjata ja tukea heitä. Uskon, että kaikki pitäisi olla, että kokemusta enemmän kuin kerran elämässään.

Olen puutarhuri. Olen kasvi siemeniä toivoa, ymmärrys, ystävyys ja mahdollisuus. Uskon sinua niittää mitä kylvää.
Olen haaveilija. Olen luoda mahdollisuuksia ihmisille löytää sisäpiiriin. Autan heitä kasvamaan unelmansa.
.

tottumukset

  1. 8 Suuri tapoja tukea Growth
  2. *** You Do not Have To
  3. 21 menestys skills
  4. Sillä on helpompi säästää kuin Poista: 5 tapoja auttaa osut Poista Button
  5. Lisää tuottavuutta Oikea Tools
  6. Miksi organisoi?
  7. Maailma muuttuu ... Are You?
  8. Miten laihtua (vähentää rasvan) muuttamalla Mind
  9. Lovely Linens
  10. Tallentaminen Avioliitto rahoituserien jälkeen Infidelity