Nosta kansi Your Leadership Potential

Oletko onnistunut johtaja etsivät uusia tapoja lisätä johtamistaitoja? Haluatko olla, tehdä ja on enemmän, jotta lisäarvoa muille kautta teidän johtajuus? Jos näin on, tämä artikkeli on kirjoitettu sinua varten!

Tänään haluan esitellä sinulle "laki Kansi", joka on laki # 1 yhdestä John Maxwellin upeimmat kirjoista nimeltään "21 kiistattomia lait Leadership." Hakeminen periaatteita "laki kansi" auttaa sinua lähentymään saavuttamaan tavoitteesi vuosina 2012 ja 2013. Kaikki nousut ja johtajuudesta. "Laki kansi" määrittää oman tehokkuuden ja potentiaaliset.

On tärkeää muistaa, johtajuutta kehitetään päivittäin, ei päivässä! Joten, saanen kysyä näitä muutamia kysymyksiä. Kuinka tehokas johtajuus tänään? Oletko jatkaa kasvuaan teidän johtamistaitoja? Käytätkö muita kanssasi? Oletteko kävellä eteenpäin tai vieressä tiimisi?

Ajattele kertaa elämässäsi, kun olivat jumissa ja joku tai jotain haastoi sinut katsomaan tilanteeseen eri tavalla.

Suurin kansi minun elämä oli monta vuotta sitten, kun minulla oli pelko julkinen puhuminen. Mitä haastoi minut voittaa tämä pelko oli, kun poikani sai Luusyöpä kun hän oli vasta 7-vuotias. Yhden vuoden auttaa poikani taistelu syöpää, minulla oli tarina kerrottavana … tarina auttaa muita voittamaan pelkonsa ja pysyä positiivisena aikana elämän vaikeimmista haasteista. Tämä kokemus ei vain poistaa minun pelko julkinen puhuminen, se käynnisti urani kouluttaja, opettaja ja valmentaja. Miten? Koin jotain niin paljon suurempi kuin minun pelko julkinen puhuminen. Menin olemasta ujo olemaan puolestapuhuja. Ja olin peloton. En tiennyt mitään mitä voisin käydä läpi olisi niin vaikeaa.

Joten kysymykseni teille on tämä … Mikä on LID? Mitä tilalla sinut takaisin johtajuutta, unelmat ja tavoitteet? Onko se pelkoa? Onko se epäillä? Jos näin on, oletteko todella halua riistää oman joukkueen (t) ja ihmiset elämässäsi teidän lahjat ja kyvyt?

Ja miten lisätä johtajuus tehokkuutta? Olitpa johtava suuri organisaatio, tiimi, liike tai elämä, voisimme viettää kuukausia tätä lakia. Kuitenkin tässä on muutamia hyviä vinkkejä vain aloittaa:

1. Pohtia ja suunnitella jokapäiväistä. Tämä antaa sinulle käsityksen.

2. Investoida koulutukseen, koska elämäntapa.

3. Ajattele jonka on ollut kansi nostimen elämässäsi? Ja mitkä ovat niiden ominaisuudet?

4. Joillekin teistä, se on tehdä lakata tekemästä lista.

5. Jos haluat olla parempi golfaaja, golfia paremmin golfin. Jos haluat olla syvempi ajattelija, tavata syvempi ajattelijoita.

Lopuksi, minä &'; Haluaisitko rohkaista teitä ottamaan seuraavan askeleen lisätä johtajuutta tehokkuutta nostamalla kansi johtajuutta mahdollisia. Ryhdy johtaja positiivinen vaikutus nostamalla johtajat useita johtajuutta tuleville sukupolville. Luo johtajat rakentaa perintö visio, intohimo ja tarkoitus.
.

johto

  1. Corporate Shaman Way - Polku muuttuneessa maailmassa Eläminen Soul, Solving ongelmistamme, Being mu…
  2. Exploring Persoonallisuus ja johtaminen Traits
  3. 3 vaiheet lisätä työntekijöiden Engagement
  4. Johtajuus Menestys - luokittelu Leadership Traits
  5. Kilpailu Business vs Collaboration in Business
  6. KRIISI: Resepti hyvä joukkue work
  7. Johtajuus Suhteiden rakentaminen - One Step At Time
  8. Top 7 Kysymyksiä Puhuminen Voice
  9. 15 syytä seurata minority
  10. Mitä enemmän peloissaan kuin julkinen puhuminen? Vaikuttavien - Naiset, pelko ja Influence