Pienten yritysten omistajat - kolmenlaisia ​​Pelot, jotka vaikuttavat kasvua Your Business

Kun aloitin oman yrityksen minulla oli erilaisia ​​emotionaalisia konflikteja, joka esti minua ryhtymästä johdonmukaista toimintaa. Olen varma, että voit liittyä tätä tunnetta. Oma keskustelu asiakkaiden kanssa paljasti, että lisäksi on useita pelkoja, seuraavat kolme pelot vaikuttivat yritysten omistajat suurelta osin.

menettämisen pelko: Työntekijänä olimme sitovat tietyt säännöt ja määräykset työnantaja. Niin kauan kuin me seurasimme näitä sääntöjä ja menestyivät hyvin, saimme maksettu. Meidän säännöllinen palkka motivoi meitä työskentelemään johdonmukaisesti. Kuitenkin kuten yrityksen omistaja, olet oma pomo. Vaikka aluksi saatat tuntea erittäin hyvä olla oma pomo, sinun täytyy olla valmis maksamaan virheesi ja huono tuomiot oman rahaa.

Epäonnistumisen pelko: Olemme henkisesti ohjelmoituja ajatella, että ottaa työ on turvallinen (joka ei ole täysin totta). Niinpä kun menetämme työmme, meillä on tapana tuntea avuton. Kun käytät yrityksesi, epäonnistumisen pelko on vahvempi, koska laitat maine ei vain yhden työnantajan, mutta jokaisen uuden asiakkaan.

pelko hylkäämisestä: Vuonna homman, koska työntekijä tavallisesti työskentelee kanssa pomo, ikäisensä ja alaisten. Saat tietää ne asteittain ja on tuskin pelko hylkäämisestä. Kuitenkin, kun käytät yrityksesi, sinun täytyy löytää tapoja markkinoida tehokkaasti. Sinun täytyy ottaa yhteyttä useisiin näkymät /potentiaalisia asiakkaita. Ei ne kaikki sanovat kyllä ​​teidän palveluja tai tuote. Siksi sinun on oltava valmis kohtaamaan pelko hylkäämisestä.

On erittäin tärkeää olla tietoinen siitä, että nämä kolme pelot voivat vaikuttaa kasvun yrityksesi. Kun tiedätte, voit tehdä päätös nyt ryhtyä johdonmukainen toiminta valloittaa näitä pelkoja. Se voisi olla käsittelyssä valtuuttamisesta kirjan tai kuuntelet ääntä tai tehdä toimintaa, joka voi auttaa sinua päästää irti näistä peloista.

Copyright 2008 Lalitha Brahma- Lupa on myönnetty uusintapainoksia tämä artikkeli kokonaisuudessaan edellyttäen mikään ei ole muuttunut ja tekijän tiedot alla on mukana.
.

liiketoiminnan valmentaja ja business coaching

  1. 5 Tekniikat helposti lisätä sivustosi Income
  2. Verkkosivujen suunnittelu ja kehittäminen yritys USA
  3. Elämä ilman Leaders
  4. Hyödyntämällä teachable Moment
  5. Tärkeimmät taidot luominen Dynamite Suhde Your Boss
  6. Small Business: Will Työskentelemme kovemmin kasvattaa voittoja?
  7. Kirja-arvostelu: Harvard Business Essentials Valmennus ja Mentorointi: Miten kehittää huippulahjak…
  8. Vahvistaa Ihmissuhteet Antamalla Real Feedback
  9. Johtavat Behind
  10. 20 tapoja lisäarvoa omaan Valmennus Tuotteet ja Services