Business Ethics ja Competition
Viime puhetilaisuudessasi liiketoiminnan etiikasta, yksi 100 tai niin edustajat ovat ilmaisseet erilaisia lausunnon minun käytyä keskustelua, vai et kertoisi asiakas, tai mahdollisuus, että sinulla oli kuullut jotain negatiivinen noin kilpailija sinun joka pyydetään tarjouksen saman projektin olit.
Ei ollut mitään tapaa, että he eivät löydä tapa kertoa asiakkaalle tai mahdollisuus, että he kuulivat jotain pahaa heidän kilpailija, kaikki varjolla, että he haluavat suojella heitä. Vaikka tietonsa ei ollut saamasta oli suora kokemus niistä, ne olivat vielä varma, että heidän asiakas /mahdollisuus olisi kertonut.
Vaikka tämä olisi voinut olla täysin totta, että ei ole, miten joku tai voisi näyttää sitä, toiselta puolelta. Vaikka olin käynyt läpi prosessin heidän kanssaan, mainitsi useita syitä, miksi se ei ole viisasta, ja jopa antoi heille vastauksen, joka ei pidettäisi "valhe" heidän puoleltaan, se kaikki turhaan. He etsivät liian tiiviisti alkaen emotionaalinen asemaa eikä yrittää nähdä jonkun toisen puolelle, vaikka kuinka ne voisi näyttää asiakkaalle tai näköpiirissä.
Ei kauan palattuaan konferenssi, puhuin yksi järjestäjien joka kutsui haluaisin tietää, että hän oli juuri lähetti minulle kopiot 70+ arviointien he saivat vastaukseksi minun esitys. Hän totesi, että ne olivat kaikki erittäin positiivinen (tai lähes kaikki), ja että hän halusi ajoittaa aikaa meille keskustella seuraavan vuoden tapahtuma ja ohjelma.
Kun sain arvioinnit I ollu t ollenkaan yllättynyt nähdä joka oli negatiivinen. Katsoin heidän arviointi objektiivisesti nähdä, jos voisin mitenkään parantaa esitykseni, tai toimitus, paremmin tiedottaa positiivisin ja eettinen vaste kaikissa tilanteissa, kuten tämä, ja auttaa osallistujia tekemään paras, eettinen päätös samanlainen ongelma.
Mitä olen oppinut tästä tilanteesta on, että meidän ei pidä odottaa, että jokainen on halukas tai kykenevä toimimaan eettisesti kuin mahdollista, tai aina ymmärtää molemmin puolin tilanne. Se on jotain todella täytyy työskennellä, koko ajan. Se ei myöskään tarkoita, että henkilö on epäeettistä, vain unknowledgeable ja ehkä liian tunteellinen. Kaikkien tiedämme ne ehkä koskaan kohdannut tällaisia tilanteita, tai he anna niiden tunteita heidän opas kohdatessaan eettisiä haasteita ja niiden tulokset ole vielä koskaan tuottanut negatiivisen tuloksen.
Tämä voi muuttua ajan myötä ja hän kasvaa hänen liike, tai hän on saattanut vaikuttaa negatiivisesti miten tämä asiakas /mahdollisuus katsoo häntä, ilman häntä koskaan tietämättä. Pitkällä aikavälillä, se on aina parasta ottaa "High Road", eikä ottaa riski, että sinulla suhtautuvat kielteisesti. Sinun maine on niin tärkeää terveyden ja hyvinvoinnin yrityksesi. Älä ottaa riski!
Teemme asioita meidän fyysistä hyvinvointia koko ajan. Syömme oikea, saat paljon unta ja liikuntaa, tai me ainakin tietää yrittää. Kuitenkin useimmat meistä eivät ajattele tehdä mitään säännöllisesti meidän psyykkistä hyvinvointia.
katson etiikka tällä tavalla; se kestää jatkuvaa pohdintaa, on avoin vaihtoehtoja, poistaa kaikki tunteet yhtälöstä, ja tekee mitä on oikein, ei helpoin, jotta eettisin päätös. Toivottavasti sinulla sisällyttää jonkin aikaa tulee tehdä parempia päätöksiä eettisiin tilanteisiin niiden ilmettyä. Se on hyvä investointi liiketoimintaa.
.
johtamistaidot
- 4 Bad Syitä ei anna Työsuhde Feedback
- Suunnittele Dynamic Financial System
- Torn Manager
- Marsha Kent - kertovat enemmän, MYY MORE
- OPETUS RESISTIVE VANHA KOIRAT UUSI TRICKS
- Suorituskyvyn parantaminen kautta henkilökunta incentives
- Product Management Koulutus kehittää loistava tuote Market
- Kattava Ravintola POS, Ravintola Management Solution - Luota POS
- 5 tapoja Show Your Boss Olet valmis enemmän Responsibility
- Onko Pukeutuminen Osoite Varvastossut "?