Voittaa Big League - Myynti Legends

Olet ammattimainen myynti henkilö, voit yleensä tavoittavat arviolta kohde, ja elämä on hyvä.

Oletko koskaan miettinyt, kuinka jotkut ihmiset tulevat myynti legenda? Mitä salainen heillä on että ei ole yleisessä tiedossa? Miksi samat ihmiset voittaa kilpailuja ja tehdä klubi vuodesta toiseen, vaikka niiden tavoitteet on kaksinkertaistunut? Ovatko ne vain onnekas? Oletko joku, joka uskoo, että heillä ei ole elämää, tai kamala yksi, koska he työskentelevät liian kovaa? Ne ovat liian stressaantunut?

harhaluuloja Legends

Onko totta, että nämä erittäin korkea menestyjiin ei ole elämää, korkea stressi, vähintään mahdollisuus onnistunut henkilökohtaiset suhteet ja ovat kovia pelaajia?

Ei!

todella onnistunut myynti legenda ei sovi mitään stereotypia. Olen tavannut monia, jotka ovat normaalia perhe ihmisiä, jotka työskentelevät ei kovemmin kuin muualla, on tarve viihdyttää asiakkailleen harvemmin. Heillä on henkilökohtaista elämää kuin kukaan muu, hyviä, jotkut eivät niin hyviä! He eivät anna periksi kaiken olevan legenda, he vain ovat! Se johtuu heidän erinomaisia ​​tuloksia ja kyky ovelampi kilpailijat ja rakentaa kadehdittava, mutta eettiset, suhteet asiakkaisiin. Ne eivät ole välttämättä kova, tai häikäilemätön, ja eivät sovi mitään yleisiä stereotypia niille.

Ne ovat legendoja, koska ne toteuttavat näennäisesti virheetön strategioita vastaan ​​ylitsepääsemättömiä kertoimet, ja voittaa kerta toisensa jälkeen. Asiakkailleen rakastaa heitä. Ne ovat aina aliarvioivat niiden kilpailijoiden. Ne toimivat yleensä melko rauhallisesti ja luottavaisesti, usein ilmaa arvoituksellinen mysteeri. He harvoin keskustelemaan strategian ulkopuolisille, bragging ei ole heidän psyyke, ja ihmiset rakastavat keksiä tarinoita niitä kompensoimaan arvoitus näiden legendojen edustavat.

Nämä ihmiset ovat usein niin onnistunut, että kollegat heidän seurassaan , niiden teollisuus, tullut ensimmäinen utelias, mitä salaisuus nämä ihmiset pitävät jonka avulla ne voivat olla niin &'; onnekas &' ;. Pieni määrä tarkkailijoita yrittää oppia ja matkia heitä. Useimmat ihmiset antaa mustasukkaisuus ottaa haltuunsa ja perusteltava ero aiheutuvia kielteisiä skenaarioita näistä ihmisistä, kuten ne ovat työtä pakkomielle, heillä ei ole elämäntapa, ne ovat kovia ja tunteeton - mahdollisesti jopa harjoittaa asiatonta toimintaa, tai ne ovat vain yksinäinen, onneton ihmiset.
olen ollut etuoikeus tavata, ja oppia, paljon myyntiä legendoja. Yksikään ihmiset olen tavannut asennettu mistään negatiivisesta skenaarioiden edellä, vaikka monet tällaisia ​​asioita huhuttiin niistä. Kaikki halusivat olla heidän ystävänsä, mutta monet olivat itse yrittää ystävystyä heitä vääristä syistä.

Yksi mies, nimeltään Manuel, tulee heti mieleen. Hän voitti myyjä vuoden, joka vuosi olen työskennellyt samassa yrityksessä. Hän ylittivät hänen tavoitteensa jopa 100% riippumatta kuinka suuria ne uusittiin vuosittain. Hän ei koskaan viihdyttivät asiakkaita, ja oli aina kotiin ajoissa viettää viimeisen tunnin joka päivä ennen nukkumaanmenoa, hänen pieniä lapsia. Hän ei osallistunut tapahtumia ja juhlia teollisuudelle; hän ei hyväksynyt lahjoja toimittajilta, tai asiakkaat, missään olosuhteissa. Hän ei seurustella kollegansa, mutta hän piti erinomaiset suhteet kaikkien, aina hoitoon yrityksen henkilöstö hänen sisäisille asiakkaille. Ei ollut mitään havaitsi noin Manuel että ei kuvaa todellista, omistettu perheellinen mies, joka rakasti ja kunnostautui työnsä myynnin ammattilainen. Hänellä oli, ja on edelleen, ihana elämä ja upea elämäntapa tarjoamia hänen huomattavia tuloja.

Toinen Myynti Legend joka tulee mieleen oli hieman enemmän perinteisen &', Wheeler ja jälleenmyyjän &' ;, mahtipontinen, täysi hauskaa ja avoin uusille ideoille hänen asiakkailleen. Hän auttoi hänen asiakkailleen tehdä enemmän myyntiä ja voittoa tuotteita hän ei tehnyt &'; t vain myydä niitä, mutta hän varmistaa ne myisivät ne läpi asiakkailleen. Hän oli todella palvottu hänen asiakkaitaan, ja hänen ilkikurinen huumorintaju ja helppo hymyillä olivat tervetulleita kaikkialle. Hän kieltäytyi koskaan myydä mitään asiakkaalle, että hän ei usko oli aivan oikein heille. Hän minimoitu riski ja ymmärsi hänen ostajat motivaatio kaikilla tasoilla. Hän oli uskomattoman avoin ja edessä hänen henkilökohtaiseen elämään, joka oli melko värikäs mutta ei koskaan epärehellisiä, ja tämä endeared hänet asiakkaitamme entistä enemmän.

Molemmat Legends, jotka toimivat täysin eri markkinoilla, mutta huomasin, että molemmat jakoivat samanlaiset ominaisuudet ja lähestymistavat sulkeminen myyntiin. Kumpikaan asennettu stereotyyppisen myytti high roller, Devil May hoito, ylityöllistettyjä sydänkohtauksen uhri! Itse päinvastainen, he molemmat olivat upea elämäntavat ja laadun suhteita, jotka väliä.

differentiators

On liian monia erottavia välillä legenda ja keskimääräiset myyntihinnat henkilö täysin tutkia artikkelissa . Kuitenkin haluaisin lyhyesti tutkia tärkeimmät tekijät, jotka erottavat johdonmukainen erittäin korkea menestyjä.

Integrity: On tärkeää, että myynti Legend säilyttää eheys itsensä kanssa. Niiden on oltava maine on rehellinen, avoin ja luotettava. Niiden on kyettävä hallitsemaan kaikki suvaitsemattomuuden, kärsimättömyys ja /tai rajoita.

Human Connection: He kunnioittavat kaikki, joiden kanssa ne ovat vuorovaikutuksessa. He elää hetkessä, voi kuunnella aktiivisesti ja reagoida asianmukaisesti. Ne antavat useimmat ihmiset ne täyttävät juuri ja '; yksi minuutti lisää &'; ja siten ovat mieleenpainuvia monille. He sitoumuksiaan 100% ajasta ja tuottaa arvoa kautta myyntiprosessin. Ne ovat karismaattinen, mutta ylläpitää asianmukaisia ​​ammatillisia suhteita koskaan linjan ylittäville läheisyyttä. He ymmärtävät kuka voittaa niiden asiakkaiden ja miksi. He ovat varuillaan hallinnon ja koskaan aseta itseään, tai heidän asiakkaansa, vaarassa.

Politiikka ja Ostaja Motivaatio: He ymmärtävät politiikkaa asiakkaansa, ja oman organisaation. He tietävät, jotka voivat vaikuttaa tulokseen niiden myyntiprosessia. He suojautua, jos uudelleenjärjestely asiakkaan. He voivat käyttää korkeampiin asemiin kummankin organisaation koska ne aina kunnioittaa aikaa, ja tarjoavat arvo. He ymmärtävät henkilökohtaisten tarpeiden ja motiivit kunkin niiden päättäjille.

Hard Line Arviointi: kriittinen menestystekijä on kyky tietää suurella varmuudella, ovatko ne voivat, ja WILL, voita käsitellä. He voivat selvästi ilmaisemaan miksi he voittavat. He tietävät, mitä heikkoudet ovat, ja mitä kilpailuvahvuuksia ne on voitettava. Niiden on suunnitelman paikka voittaa.

Focus: Myynti legendoja uskomattoman keskittynyt. Ei vain voittaa paljon vaan tutkia muita liiketoimintaa asiakkaan samanaikaisesti kehittää tulevaisuuttaan ja parantaa niiden asiakassuhteen. Heillä on elämänsä järjestää siten, että he voivat keskittyä työhönsä ilman rangaistusta. He suunnittelevat ja dokumentoida huolellisesti, jotta he kaipaamaan mitään. Heillä on kaksi tavoitetta aina mielessä - voittaa tarjouksia ja parantaa suhdetta, positiivinen itsestään ruokinta ympyrä.

Follow-Up: legenda toimittaa jokaisen sitoumuksen ehdottomasti harvoin ottaa anteeksi oman toimet. He seurata jokaisen edellyttämän toiminnan kenenkään voitava sulkea niiden myyntiä. Ne edistävät niiden asiakkaan sisäisesti omassa organisaatiossa. Ne motivoida ja johtaa kaikki joukkueet sekä sisäiset ja ulkoiset jotka voivat vaikuttaa tulokseen. He hyväksyvät kokonaisvastuun voitto tai tappio.

Strategia: Heillä on kyky kehittää korkean tason strategioita sekä niiden asiakkaan ja yksittäisen myynnin. Heillä on keskeinen kilpailustrategia tukevasti paikoillaan ja ymmärtää avainhenkilöt niiden järjestämisestä. Ne excel taiteen häiriötekijä. He ymmärtävät heidän heikkoudet ja ovat ne kuuluvat. Ne ennakoivasti kaikin tavoin. Heillä on kaksi salaista osia valmiina käyttöön: kenttä Muuta ja Gold Bullet.

Konsortio: Heillä on poikkeuksellisen lahjakkuuden kokoamiseksi voittaa yhteenliittymien, tarvittaessa, voittaa suuri mahdollisuus. Ne osoittavat johtamistaidot tässä ympäristössä myös huippuosaamista konfliktien ratkaisussa.

Asiakas Innostus: Asiakkaina on innostunut niistä ja ratkaisuja he edustavat. He pitävät niitä luotettu neuvonantajia. Ne viittaavat legenda muille asiakkaille, muiden osastojen ja todella auttaa heitä sulkeminen myyntiin. He saavuttavat tämän kautta joukon maksamatta viestintätekniikoita, ja rakentaa vahvat suhteet yli asiakkaidensa &'; matriisi. Ne toimivat foorumi kunnioituksen, arvostuksen ja saatavuuden.

Maine ja Verkottuminen: Legend on aina työskentelee henkilökohtainen ja yritysverkostoja on todella kytketty. Liiketoimintaan tasolla ne terävä tietää kuka todella merkitystä, ei väliä millä tasolla he ovat. Ne ovat suuri kuulijoita, mutta vain puhua asioita, jotka kiinnostavat yleisönsä. He kuulevat maanalainen mutta ei koskaan harjoittaa. He nauttivat hyvä huumorintaju ja osoittaa suvaitsevaisuutta. Ne suojaavat ja kasvattaa mainetta, vaikka otetaan se niin pitkälle kuin rakentaa henkilökohtainen brändi.

Art of Replikointi: Myynti Legend voittaa, voittaa ja voittaa jälleen. He tunnustavat suuri kilpailu kilpailijansa juoksi, ja kunnioittaa heitä siitä. Ne työskentelevät Päällekkäisyys kehityksen myynti mallin, ja harvoin harjoittaa domino mallit tai kertaluonteisia.

Voit tulla myynti Legend tarkoittaa, että toiset ovat kunnioitusta mitä olet saavuttanut, asiakkaat ovat iloisia ja olet jatkuvasti korkea menestyjä jossa epäonnistuminen ei ole vaihtoehto! On harvinaista häviät, saat kunnioitusta teidän kilpailija ja selvittää, mitä et tehnyt, tai ei tehdä, että menettäisin sinut myyntiin. Kuinka he outsell sinua? Et olla kiinnostunut soittamalla henkirikos, se on liian järjetön, koska tiedät, että on vain &'; outsold &'; &Ndash; muuten ei olisi pitänyt siellä ensiksi.

On mahdollista tulla legendaarinen myyjä riippumatta teollisuuden. Markkinoilla, kuten kiinteistö-, vakuutus-, IT, televiestintä, lääkkeet, rahoitus, teollisia hankkeita, kuljetus- ja investointihyödykkeiden erotu suuri tiloja legendoja taitojaan näyttävät olla runsaasti palkitaan.
.

myynnin johdon koulutus

  1. Motivaatio valmennus on yleensä hyvänolon session
  2. Miten mennä ostaminen Tukku Muotolistaksi Supplies
  3. Myyntipäällikkö: Työnimike tai Erikoistunut Skill
  4. Kun Myynnin Älä sekoita vastustaminen ja Conditions
  5. 5 Secrets Of motivoiminen Myynti Team
  6. *** Haluatko Better Myynti Tulokset myyntihenkilöstö? Kipuun! Tarkista myyntiprosessin ... Rod McK…
  7. Myynnin Your Strengths
  8. Oikea liike CRM Policy
  9. 12 tapoja myydä Against juurtunut Competitor
  10. Do You Dread Julkinen puhuminen? 3 vaiheet joilla esiintyy Confidence