Liiketilan IQ

On aikoja meidän uran, joka meidän on otettava vaikea tarkastella, miten meillä on liiketoimintaa ja selvittää, jos se &todellisten tuloste; aika tehdä muutoksia päästä eteenpäin. Miksi tehdä muutoksia ollenkaan?

näön visio tulevaisuudesta, ettei tuottavuus, tehottomuus tai kyvyttömyys tehdä asioita voi olla syyllisiä, joka heikentää menestystä oman yrityksen. Tehdään joitakin muutoksia näillä aloilla tai uudelleen engineering työsi, voi vaikuttaa yrityksesi &'; tulevaisuudesta ja bottom line.

tuloksellisuus
Oletko koskaan ajatellut, että sinun piti olla tehokkaampia työssä vielä sinua weren &'; t todella tiedä, mistä aloittaa? Saada työn tehtyä keinot tekee sen hyvin, tunne tyytyväisiä suorituskykyä ja menestyminen kunkin tietyn tehtävän matkan varrella. Ja se &todellisten tuloste; sa todellinen plus jos todella nauttia mitä Käytät uudelleen näin, että kaikki nämä työaika on enemmän merkitystä.

Yksi avaimista on tehokas on yksinkertaistaa. Tämä koskee kaikkia tehtävään, iso tai pieni. Sinun täytyy jatkuvasti kysyä itseltäsi ja osakkuusyritysten miten voit yksinkertaistaa tahansa työn tai tehtävän. Joskus tämä voi tarkoittaa, että voit siirtää tai ulkoistaa löytää joku, joka voi tehdä työtä yhtä hyvin, mutta hitaammin.

Kun teet, Käytät uudelleen vapautti tehdä muita, ehkä jopa erikoistuneempia työpaikkoja, ja on aikaa enemmän strategiseen suunnitteluun. Saatat jopa löytää aikaa hankkeita, jotka Käytät ve halusi puuttua mutta ei koskaan varma, miten sovittaa niitä.

Se voi olla tuskallista tunnustaa se sinun täytyy poistaa tehtävän kokonaan tai on supistaa tehtävä tai jopa koko osasto. Näytä nämä hetket mahdollisuuksina priorisoida työsi ponnisteluja ja nähdä tulevaisuuteen ja suuntaa työsi ja yrityksen selvemmin.

Tuottavuus
Oletko järjestäytymätön, epätarkan ja helposti hajamielinen töissä? Haluamallasi tavalla on tärkeää, miten hyvin teet ja kuinka hyvin Käytät ll palkitaan. Työsi tottumukset voivat &'; t voida jättää huomiotta; sinun täytyy ottaa realistisesti katsomaan niitä varmista Käytät uudelleen raiteilleen. Olla tuottavia tarkoittaa, että laitat energiaa, vaivaa ja keskittyminen tärkein tavoite (s). Jos et &'; tiedä mikä se on, määritellään sitä juuri nyt.

Ota tavaksi kysyä jos mitä Käytät uudelleen työskentelee nyt on sopusoinnussa saavuttamaan tärkein tavoite. Jos ei, sinun täytyy vaihtaa vaihdetta ja muuttaa mitä Käytät tekemässä.

Kun esittää kysymys useammin ja tehdä tarvittavat säädöt ja viritykset matkan varrella, Käytät ll huomaat olet vähemmän valmis saada sivuraiteille ja sekä laatu ja määrä mitä teet kasvaa .

Koska tuottava on kaikkea tekemistä oikeiden valintojen ja keskittymällä tärkeitä tehtäviä ja tavoitteita. Valitettavasti emme voi &'; t tehdä kaikkea kerralla ja anna &'; s face it, niin paljon kuin me &'; Haluaisitko venyttää tai muuttaa aikaa, on vain 24 tuntia päivässä. Jotkut näistä hetket kuluvat nukkuminen, syöminen, harjaamalla hampaita ja työmatkoja.

keskittyä etenevät sinulle ja yrityksellesi ja sitoutua yrityksen tavoitteet ja arvot työskentelemällä tehtäviä, jotka tukevat niitä ensin.

Täydennys
Meidän aivot rakastavat sulkeminen. Tunne loppuun ei vain laittaa hymyn huulillesi mutta todella signaali aivojen vapauttaa endorfiineja verenkiertoon niin, että tuntuu hyvältä, on tunne hyvinvointia ja voi jopa saada vauhtia energiaa. Jotta tämä luonnonilmiö tapahtua isn &'; t aina helppoa. Johdonmukaisesti valmiiksi tärkeitä tehtäviä, jotka Käytät uudelleen työtä.

Aseta määräaikoja ja pitää niistä kiinni. Ei ole väliä kuka tulee toimistoon keskustella tai joka on toinen pää puhelimen johtaa sinut harhaan, pidä sijaintisi ja Don &'; t horjua. Kun teette, voit kehittää yksimielinen kyky pysyä keskittynyt käsillä olevaan tehtävään. Käytät ll löytää että luovuutta kasvaa ja osakkuusyritysten saattaa ihmetellä, miksi Käytät uudelleen porina.
.

Executive Coach ja Executive Coaching

  1. Teetkö päätöksiä tuntematta arvo?
  2. Kriisinhallinta 5 Vinkkejä CEOs
  3. Jos haluat tulos - Onko nämä viisi Things
  4. Oletukset Keskustelu Killers
  5. Ajatellut myydä Business? Pidä 4 Essential Näppäimet Mind
  6. Ellei Eteenpäin ... ..Towards Success
  7. Naiset Rising Top: Shattering Lasi Ceiling
  8. Käyttämällä online elämän valmentaja parantaa HENKILÖKOHTAISET EFFECTIVENESS
  9. Mitä eroa on visio, missio ja tarkoitus ?
  10. *** Voitko kouluttaa aivoihin Leadership?