Oppitunteja Tiimityö SF Giants

Olen ollut niin innoissani ja innoittamana tämän vuoden baseball jälkeisen kauden ja iso World Series voiton San Francisco Giants. Koska Bay Area syntyperäinen, elinikäinen baseball fani, ja joku, joka on ollut onni on Giants asiakkaana tänä vuonna, tietysti olin juurtuvat niille intohimoisesti.

Se, että Giants oli ole voittanut World Series jälkeen siirtymässä New Yorkista San Francisco (vuonna 1958), ja että meillä ei ole ollut merkittävä urheilulaji mestaruuden täällä Bay Area koska 49ers voitti Super Bowl vuonna 1994, teki, että paljon jännittävämpi ja mielekäs.

Mutta suurin syy I &'; ve niin innoissaan ja innoittamana tänä vuonna johtuu tämän uskomattoman San Francisco Giants TEAM. I &'; ve luultavasti seurannut tällä kaudella ja tämä joukkue niin tarkasti kuin mikä tahansa muu urheilu tiimi tai kausi koko elämässäni – ja, minulle, että &'; s paljon sanottu. Niiden suuri nuori pikeys henkilöstö, valettu mielenkiintoisia ja ainutlaatuista hahmoa, ja puute valtava supertähtiä ja egot, pidin niitä paljon, heti kauden alkua – ja alkoi rakastua niitä kausi meni. Se ei ollut &'; t yksinkertaisesti, koska he voittivat pelejä, jotka he (vaikka ei liikaa tai jopa näyttävästi ajoittain); se oli, miten he voittivat pelinsä ja tärkeämpää, miten he ovat pelanneet peliä ja työskenteli joukkue minuun eniten.

Tämä joukkue on inspiraatio, ei vain baseball faneille, nuoret lapset, jotka pelaavat peli, tai ihmisiä, jotka ovat osaksi urheilun yleensä - mutta mistään ja kaikille meille, jotka joutuvat työskentelemään muiden kanssa (johon useimmat DO) tehdä asioita työmme, meidän perhe, yhteisömme, ja elämämme. Kukaan ei odottanut tätä joukkue voittaa World Series - heillä ei ollut lahjakkuutta, kokemusta, tai meikkiä tulla mestareita, sanoi "asiantuntijoita." Mutta he tekivät sen kuitenkin ja vei meitä kaikkia, jotka seurasivat heitä tänä vuonna ratsastaa meidän baseball asuu katsomassa niitä tekemään niin.

Kuten joku, joka on intohimoisesti tiimityötä, rakastaa työskentelee joukkueet itseni, ja saa palkkasi puhua ja kouluttaa ihmisiä tehokkaasti joukkueen kanssa keskenään, uskon tämän vuoden San Francisco Giants laittaa klinikka koko kauden (ja erityisesti viime viikkoina) mihin ryhmätyö pitäisi näyttää.

Tässä muutamia oppitunteja tiimityötä voimme kaikki oppia taika 2010 San Francisco Giants:

1) Be Who You Are - Aitous on välttämätöntä elämän ja rakentamisessa onnistunut joukkuetta. Se on okei ja usein tärkeää olla hieman erilainen, tehdä asioita omalla tavallasi, ja antaa ihmisille joukkueesi tilaa olla oma itsensä. Tämän vuoden San Francisco Giants tehtiin hieman outo joukko merkkejä - Brian Wilson, jotta Aubrey Huff, Tim Lincecum, Juan Uribe, ja ruodussa. He eivät aina näyttämään mestareita ja usein teki ja sanoi joitakin melko outoa ja omituinen asioita, mutta kaikki toimi, pelastaa löysä, ja auttoi heitä side toisiinsa ja kaupunki San Francisco. Meille luoda vahva joukkue ympärillämme on muistettava olla oma itsemme ja antaa joukkue ottaa oma ainutlaatuinen persoonallisuus.

2) Kyse on enemmän tunteella kuin Talent - Giants oli joukkue, joka ei tehnyt 't aina näyttää hyvältä paperilla, minkä vuoksi ne olivat usein laskettiin ulos ns "asiantuntijat". Vaikka heidän suuri nuorten pitching henkilökunta, niiden kokoonpano ei sisältynyt supertähtiä tai iso Sluggers. He kutsuivat itseään "Misfits ja castoffs" - koska monet heistä oli päästää irti muiden joukkueiden ja oli luopuneet prosessissa. He hakkasivat monet joukkueet aikana runkosarjassa ja ehdottomasti jälkeisen kauden joilla oli paljon enemmän lahjakkuutta kuin he tekivät. Kuitenkin he esimerkkinä merkitystä sydämen tavalla he soittivat ja voitti pelejä - tekee mitä se kesti saada se tehdä. Kaverit kuten Cody Ross Edgar Renteria, Juan Uribe, Aubrey Huff, Andres Torres, ja toiset näytti meille, kuinka pelata sydämen ja kuten mestari, vaikka kaverit toinen joukkue oli enemmän lahjakkuutta kuin he tekivät.

3) Play toistensa - Larry Baer, ​​puheenjohtaja San Francisco Giants (joku Olen ollut kunnia saada tietää hieman tänä vuonna), sanoi jotain tärkeää tämän joukkueen haastattelussa hän teki, kun he voitti National League viiri. Hän sanoi, "Nämä kaverit tehdä enemmän kuin leikkiä keskenään, he pelaavat toisiaan." Larry oli oikeassa ja että on niin tärkeä ja ainutlaatuinen laatua joukkue on. Leikkivät keskenään on olennaista menestykseen. Mutta tulossa todella hyvä tiimi vaatii meitä pelata toisiaan. Playing muille tarkoittaa, että meillä on toisemme selän, olemme siellä meidän joukkuetoverinsa, ja haluamme menestyä ihmisiä ympärillämme (lisäksi itse) tavalla, joka inspiroi suuruutta ja huippuosaamista meille kaikille.

4) Älä Kuuntele Naysayers - Elämässä, liike, ja, tietenkin, baseball on aina naysayers – ihmisiä, jotka eivät usko sinua ja ympärilläsi voit tehdä sen. Giants oli monia naysayers, itse asiassa he eivät yleensä edes mainita todellisia contendereiksi paljon kauden ja olivat anteeksi monta kertaa, jopa aikana World Series, jonka he voittivat kätevästi. Se &'; sa hyvä asia (heille ja kaikkien niiden fanit), että he eivät kuuntele niitä naysayers. Kuten Eleanor Roosevelt kaunopuheisesti sanoi, "Kukaan on valta tehdä minut tuntemaan huonompi ilman lupaani." Vaikka se voi olla tärkeää ja hyödyllistä saada palautetta muilta, etenkin kriittistä palautetta, kuunnellen kriitikot ja naysayers jotka eivät usko teidän ja tiimisi koskaan hyödyttää sinua ja lähimmäisiäsi.

5) Be Luova ja joustava - San Francisco Giants piti olla varsin luovia ja joustavia koko kauden ja kaikki postitse kausi saadakseen. He toivat uusia pelaajia, muutti taktiikkaa (jopa World Series), ja tekivät mitä heidän oli tehtävä saada työnsä tehtyä. Muutos voi olla haastavaa ja stressaavaa joukkue, mutta useimmissa tapauksissa se &todellisten tuloste; s olennaista menestyksen. Emme voi saada kiinteä luulemaan asiat voidaan toteuttaa vain tietyllä tavalla tai että jokaisella on säilyttää sama rooli koko prosessin - se ei ole miten elämä, liike, tai baseball todella toimii. Kykymme olla joustava ja luova usein liittyy suoraan kykymme luoda menestystä ja täyttymystä itsellemme ja joukkue. Esimerkkinä tästä, sekä Cody Ross Edgar Renteria (jotka on nimetty MVP NLCS ja World Series vastaavasti), ei edes pelata niin paljon alas venytys, mutta tehostettava pyydettäessä ja toimitetaan.

6) Have Fun ja Älä ota itseäsi liian vakavasti - Meille on menestystä yksilön ja ryhmän tasolla, meillä on hauskaa. San Francisco Giants oli hauskaa ympäri vuoden, varsinkin post kausi. He tiesivät, että on tärkeää, mitä he tekivät, mutta ei koskaan menettäneet huumorintaju ja ei ottanut itseään liian vakavasti prosessissa. Olipa se oli Aubrey Huff &'; s "ralli remmi," Brian Wilsonin musta värjätty parta ja hullu haastatteluja, tai Tim Lincecum hiukset ja kieli – nämä kaverit tuntui aina on hyvä aika, joka pelastaa löysä ja teki paljon hauskempaa juurena heille. Hauskempaa meillä on, rennompi olemme ... ja paremmin teemme ja side ympärillämme.

7) arvostamaan toisiaan - Yksi, jos ei, tärkeimmistä on todellinen mestarijoukkuetta (minun mielestäni), on kyky arvostaa lähimmäisiäsi. Ymmärtäminen ja käyttää valtaa arvostusta saa kaikki ympärilläsi tuntuu hyvältä, tietävät &'; uudelleen arvostettu, ja auttaa tuomaan esiin parhaat jokaisen henkilön. Jos kuunteli heidän pelin jälkeiseen haastatteluja ympäri vuoden, pudotuspeleissä, ja etenkin jälkeen finaalissa World Series, San Francisco Giants ymmärretty ja toteutettu arvostusta toisiaan. He ylistivät toisiaan, saavat hyvityksen toisiinsa, ja pumpataan toisiamme - aidossa tavalla. Se on yksi asia lausua kauniita sanoja arvostusta ja se on toinen asia kokonaan tehdä se todella. He todella laittaa egot sivuun niin monella tavalla, teki sen, mitä heidän oli tehtävä voittaa, ja arvostaa toisiaan matkan varrella. Luonteen vuoksi niiden joukkue, puutteet heillä oli, ja vastoinkäymiset ne melkein aina näyttivät löytää itsensä - heidän täytyi luottaa toisiinsa ja arvostaa toistensa lahjakkuus, koska ilman että synergiaa ja tukea, he eivät koskaan olisi tullut Maailman Sarjan voittaja.

Olen kiitollinen San Francisco Giants ei vain pelaa niin hyvin tänä vuonna, mutta pelaa miten he tekivät. Se oli inspiraation katsella ja ne ovat (ja tulee aina olemaan) kaunis ja tehokas esimerkki siitä, mitä voi tapahtua, kun joukko yksilöitä yhdessä ja pelissä joukkueena. Ei ainoastaan ​​ne voittaa mestaruuden ja innostaa kaupunki, he opettivat meille kaikille paljon siitä taidetta tiimityön ja että kunnioitan niitä tosi mestareita ne ovat!
.

tiiminrakennukseen

  1. Johtajakoulutus? Go Sailing!
  2. Pidä Vision Alive
  3. Ryhmätyö on meidän verta! - Top 4 menetelmät rakentaa Super saavuttaa teams
  4. Ymmärtäminen joukkuetoverinsa Point of View
  5. Kun on nimetty TED on Cool
  6. Palkata WordPress kehittäjä kehittää unelma website
  7. 7 Paranna Virtual Johtajuus ja Virtual Team Effectiveness
  8. Invest Yourself
  9. Mitä Business olemmeko?
  10. *** Tapahtuu kaiken aikaa - Jos Allowed