Mielekäs Yhteydet Everyday Life

Olen hiljattain jätin kokopäiväistä yrityksellesi seurata sydäntäni ja liittyä joukkoon itsenäisten ammatinharjoittajien, kääntämällä minun valmennus käytäntöä kokopäiväinen hanke. Aikana minun viimeisinä viikkoina toimistossa, muistin, kuinka tärkeää on todella yhdistää muihin ihmisiin.

Kuten niin sana kiersi, että olin jättää yhtiön, monet työtoverit kysyi minun tulevaisuuden suunnitelmista. Mitä minä aio tehdä? Olinko lähdössä kaupungista?

Keskustelimme asiat kuten jatkaa unelmia, ollessa työpaikoissa, joissa voimme tehdä ero maailman, perheisiin ja löytää tarkoituksen ja elämän tarkoituksen.

Koska minun lopullinen viikkoa kului, ihmiset tulivat minun desk tai pysäytti minut käytävällä kertomaan minulle, että he arvostivat minua, että he nauttivat työskentelevät minulle, ja kuinka minä vaikutti positiivisesti niitä, kun olimme yhdessä. I &'; ole koskaan ollut hyvä hyväksyä kehuja, mutta päätin että oli aika oppia sanomaan “ kiitos &"; heidän ystävällisistä sanoista. Työtoverini opetti minulle, että tein eroa heidän elämäänsä, ja halusin ilmoittaa mitä he sanoivat.

viimeinen päivä, kaksi ihmistä jakanut ikimuistoinen tunteita minua.

Yksi Mies sanoi, “ I &'; ve aina selvää, että kun kävelet ihmiset käytävällä sinut hymyilemään ja sanoa &'; hei. &'; &"; Ajattelin itsekseni, "Tietenkin yritän hymyillä ja tervehtiä. Ei sillä &'; t kaikille?" Eipä kai.

toinen henkilö, joku jonka kanssa olen tehnyt tiivistä yhdeksän vuotta sitten, sanoi tämä: “ Tiedät mitä &'; ve aina halunnut sinusta, Jenny? Voit kysyä asioita, joita asia. Sanoisit minulle, ja '; Miten &'; s perheesi? &Rsquo; Halusit tietää tärkeistä asioista. &Rdquo; Mies, joka kertoi minulle, että on lähes mukavin henkilö tiedän tällä planeetalla. En tiedä yksi henkilö, joka on koskaan sanonut negatiivinen asia hänestä. Hän on todella hämmästyttävä yksilön. Kuulla nämä sanat hänestä oli hyvin mielekästä minulle.

Tyypillinen työntekijä lähtöä Tämä yritys on merkitty massa email sanomalla "hyvästit" kaikille työntekijä tiesivät aikana hallintaoikeus. Minulle lähettämällä massa email tuntui pakko ja ole aito. Halusin antaa ihmisten tietää, että arvostin heidän kanssaan ja että nautin ajastani heidän kuluneen 10 vuotta. Päätin käsin kirjoittaa henkilökohtainen muistiinpanoja 60 henkilöä, jotka eniten vaikuttivat positiivisesti minua minun edellinen kymmenen vuotta. Kerroin heille, miten ne vaikuttivat minua. Tässä muutamia asioita sanoin heille:

“ arvostan teidän pitkämielinen minua kun olin uusi työni. &Rdquo;

“ Sinulla on aina niin positiivinen asenne, ja olet niin hienoa työskennellä. &";

“ Olen niin kiitollinen kaikille tuen annoit minulle kun olen siirtynyt hallintaan. Se oli kuin jos sinulla olisi loputtomasti aikaa kuuntelemaan suru ja tarjota minulle neuvoja. &Rdquo;

“ minulla oli hauskaa työskennellä, kun kyseinen hanke oli juuri alkamassa. Opin niin paljon sinusta. &Rdquo;

“ Olen iloinen, että sain tietää olet viime useita kuukausia. Kiitos, että kerroit minulle perheesi. &Rdquo;

Miksi en odota Olin lähdössä kiittää näitä ihmisiä suuria kertaa olimme yhdessä? Olisin voinut tehdä enemmän tämän kuluneiden 10 vuoden aikana. En välttämättä tarvitse antaa heille käsin kirjoitettuja muistiinpanoja päivittäin, mutta ystävällisiä sanoja siitä, miksi olin kiitollinen tuntemaan heidät olisi voitu jaettu enemmän säännöllisesti.

Meillä kaikilla on se meissä elää elämää, jossa me yhteydessä muihin. Tämä on jotain, että jokainen voi tehdä vain yksinkertaista keskustelua siitä, mikä on meille tärkeää elämässä.

Voitko tuoda enemmän mielekkäitä ja aitoja yhteyksiä muiden omaan arkeen?

Tässä on muutamia ideoita luomisesta ja parantaa yhteyksiä. Kiitän työtoverini opetus minulle tämän.

1. Hymy. Vuosien varrella monet ihmiset ovat kertoneet minulle, että hymyilen paljon. Oikeasti, en tehnyt &'; luule Hymyilin paljon! Ilmeisesti Hymyilen riitä, että se oli huomannut työpaikalla. Kokeile jonkin aikaa, joko töissä tai ruokakauppaan. Ketä kiinnostaa, jos henkilö Käytät uudelleen hymyillen doesnt &'; t hymyä ?!

2. Kerro muille, että arvostat heitä ja miksi. Se tuntui hienolta olla työtoverini sanoa tällaisia ​​ihmeellisiä asioita siitä, miten minä vaikuttaa heitä. Palasin tunteita. Se oli niin hyvän olon vaihto että aion tehdä se enemmän!

3. Kuuntele kun muut puhuvat siitä, mitä on tärkeää elämässään. Tiedän, että voin olla niin nopeasti ajatella seuraava asia, että minä unohda pysähtyä ja todella kuunnella muita ihmisiä. Kun minä kiinnittää huomiota ja kuunnella, tunnen kytketty toisen henkilön, ja yhteys tuntuu aito ja mielekäs.

4. Jakaa muiden kanssa, mikä on sinulle tärkeää elämässäsi. Keskustele perheesi, lemmikkieläimiä, harrastukset, ja miten olet viettänyt viikonlopun. Olen aina tuntuu kaikkein kytketty ihmiset kertoa minulle elämästään. Yhdistäminen muiden kanssa on mitä tekee elämästä kannattavaa, ja se &todellisten tuloste; sa kaksisuuntainen katu. Jaa itseäsi muihin - he haluavat tietää sinusta. Kysy niistä vastineeksi.

5. Toista päivittäin. Jos olisin vain hymyili yksi päivä, tai kysyi yksi henkilö heidän perheensä, varmaan minä uskaltaisi &'; t olla kirjoitan tätä viestiä. Jotain sai minut tekemään näitä asioita säännöllisesti, ja näy työssä kiinnostunut muista ihmisistä, työtoverini otti huomautus.

Oma haaste on nyt ottaa minun neuvojani osaksi loppuelämäni. Rakastan hymyillä ihmisiä tiedän ja kysyä heiltä kysymyksiä heille tärkeisiin asioihin elämässään. Nyt en enää työskentelemään rakennuksessa 80 muiden ihmisten, se on aika minun alkaa tuoda minun uteliaisuus muiden ihmisten kanssa minut muualla maailmassa, kuten ruokakauppa, kirjasto, ja paikallisessa kahvilassa .

Miten voit luoda järkevämpää ja aitoja yhteyksiä muiden elämässäsi?
.

henkilöstön motivaatiota

  1. Työsuhde Engagement Käynnistä = Production
  2. Miten harjoittaa Työntekijät, joilla on teknologiaan perustuvien Change
  3. Edut ja haitat lähettämistä Job
  4. Käyttää sosiaalista mediaa MENESTYKSEKKÄÄLLE TYÖ HUNT
  5. Fitness Vinkkejä motivaatio todella Work
  6. On hauskaa noustaan ​​työharjoittelu ja In Sports
  7. Mitä tehdä, kun menetät Job
  8. Mitä työntekijät haluavat?
  9. Terveys ja Hieronta työpaikalla syy ja effect
  10. Älä imeä kenellekään Kuolema You