Miten Vastaus Haastattelu Kysymykset - Q41

Kerro minulle itsestäsi.

Joidenkin mielestä tämä on jäänmurtaja kysymykseen, koska se &todellisten tuloste; s yksi ensimmäisistä kysymyksistä he kysyä haastattelussa (ja koska normaalioloissa se on jäänmurtaja kysymys). Joten he vastata kuin ne johtaisi sosiaalisen tilanteen ja sanoa jotain tapaan, “ I &'; ve koristeltu 3 lasta, rakastan juosta maratoneja, I &'; ma Steelers tuuletin &"; … riippumatta. Että &'; s virhe. Se &'; s väärä vastaus, koska se &todellisten tuloste; s ei mitä tämä kysymys on noin.

Kun he sanovat, “ Kerro minulle itsestäsi, &"; mitä he todella haluavat tietää on “ Kerro minulle jotain, joka väliä minulle sillä pidän teitä tähän työhön. &";

Tämä on loistava tilaisuus voit määrittää itse mielessään kuin suuri ehdokas . Se &'; s täysin avoin, joten voit sanoa mitä haluat. Niin ajattele työtä, työnkuva, ja kaikki tutkimus teit ennen haastattelua, ja laita itsesi että vuokraamalla johtaja &'; kengät: mitä hän tulee eniten vaikuttunut? Mitä on menossa, että henkilö &'; s huomiota ja tehdä niistä istua ja huomioimaan sinut loput haastattelusta?

Voit aloittaa oman koulutuksen – mitä &'; s tutkinto? Jos sinulla oli erityisen korkea GPA, saatat mainita sen – mutta jos sinä et &'; t, sitten don &'; t. Vain puhua aste. Jos teit työselostus joka on eri kuin tutkinnon mutta koskee tämä työ, tämä on hyvä aika mainita sitä.

Ja sitten mennä taustan. Vain osuma kohokohtia: tarjouksia, palkintoja, tai keskeisiä saavutuksia. Ei välttämättä asioita, joita Käytät uudelleen eniten ylpeä – asioita, joita tämä vuokraamalla johtaja tähän työhön on eniten vaikuttunut.

Tämä edellyttää joitakin strategista ajattelua teidän ennen kuin pääset sinne – mutta ajattele sitä kuten ompelu ansioluettelosi. Voit räätälöidä että työ ennen kuin lähetät sen, eikö? Ja Käytät menossa räätälöidä vastausta tähän kysymykseen ennen kuin annat sille. Ajatelkaapa: Mitä osaa tarinani olisi tällä vuokraamalla johtaja &'; n luettelo syistä palkata minua? Että &'; s mitä on strateginen haastattelussa on kyse.

Don &'; t tarvitse puhua yli minuutin tai niin – vain antaa hyvin kohdennettu viesti, sanoo, että vuokraamalla johtaja: “ minä olen taitava, olen aikaan hienoja asioita, ja voin tuoda että työskennellä täällä sinua varten. &";
.