Miten Vastaus Haastattelu Kysymykset - Q33

Jos sinun pitäisi valita yksi, pidätte itse iso-kuva henkilö tai yksityiskohta suuntautunut henkilö?

Tämä on &'; työ tyyli &'; tyyppinen kysymys. Mutta se &todellisten tuloste; s monimutkainen. Työnantajat todella haluavat molemmat. Jos Käytät uudelleen iso-kuva henkilö, he &'; Haluaisitko voit myös pystyä käsittelemään yksityiskohtia. Toimitusjohtajista on voitava harkita tiedot, kun ne tekevät päätöksiä pitkän aikavälin suunnitelmia. Jos Käytät uudelleen yksityiskohtaisesti suuntautuneita henkilö, he &'; Haluaisitko voit myös pystyä tunnistamaan suuremman kuvan ja saa putkinäkö, koska sinun täytyy olla osaltaan kohti laajempia tavoitteita. Organisaatiot tarvitsevat molemmat tyylit voidakseen kasvaa.

Joten paras vastaus todella on, “ I &'; ma _________, mutta voin myös __________. &Rdquo;

Mitä sanot ensin pitäisi ehdottomasti riippua työsi … tilintarkastajat olisi yksityiskohtaisesti suuntautuneita, ja toimitusjohtajat olisi iso-kuva strateginen tyyppejä.

“ I &'; m enemmän yksityiskohtaisesti suuntautuneita henkilö, mutta voin askel taaksepäin ja tarkastella isompi kuva, kuten sinäkin askel taaksepäin ja tarkastella karttaa, varmistaa, että I &'; m seurata suurempien maalia. &";

“ I &'; m ehdottomasti iso-kuva henkilö, koska mielestäni strategisesti kannalta jossa organisaatio on oltava ollakseen menestyksekäs ja kannattava, mutta voin keskittyä missä tahansa tarvittavat yksityiskohdat minun täytyy ilmoittaa näistä päätöksistä. &";

Ja jos sinulla on hyvä tarina aikaa, kun käytetään sekä taitoja onnistunut projekti, nyt olisi aika kertoa se. &Ldquo; olin ryhmänjohtaja X hanke, joten minun piti pitää silmällä, mitä kaikki oli tekemässä ja varmista olimme radalla tavoitteemme, ja pitää tarkistuslista kaikista yksityiskohdista, joita olisi huolehdittava jotta sinne. Saimme projektin valmiiksi ajallaan erinomaisin tuloksin. &Rdquo; (Ja sanoa mitä nuo tulokset olivat.)

Big-kuva työt vaativat strategia, luovuus, kyky nähdä metsää ja ei ajautuisivat yksittäisten puiden. Yleensä ylempänä olet organisaatiossa, sitä enemmän sinun pitäisi pystyä nähdä iso kuva. Joten jos Käytät uudelleen työ tiesi ylös tikkaat ylin johto, sinun pitäisi olla (tai pitäisi oppia olla) iso-kuva henkilö. Muut iso kuva työpaikkoja: konsultit, yrittäjät, kirjailijoita, ohjaajat.

yksityiskohtaisesti suuntautuneita työpaikkoja on paljon laajempi tarjonta kuin iso-kuva työpaikkoja. On aina paljon enemmän sotilaita kuin kenraaleja. Mutta kuten sanotaan, paholainen on yksityiskohdissa. Voit menettää sodan puutteellisten kynsien. Monet korkeimman palkattuja työpaikkoja ovat uskomattoman yksityiskohtaisia ​​suuntautunut, joten se &todellisten tuloste; sa erittäin arvokas taito. Yksityiskohta suuntautunut työpaikkoja: insinöörejä, tutkijoita, matemaatikot, kirurgit, hallinnolliset avustajat, tutkijat, vain noin kaikenlaista teknologiaan perustuvia työpaikkoja.
.

haastattelemalla taitoja

  1. Miten Vastaus Haastattelu Kysymykset - Q23
  2. *** 90 päivä haastattelu Plan
  3. Käyttäytymisen Haastattelu Kysymykset - Esimerkki Kysymykset sinun täytyy Know
  4. Paras Työhaastattelu kiitoskirjeen Format
  5. Käyttämällä sosiaalisen verkostoitumisen laskeutua Seuraava Gig
  6. "Survival Job" In Job Interview
  7. Miten Vastaus Haastattelu Kysymykset - Q57
  8. Medical Assistant uran Alternative
  9. 7 Top Vinkkejä saatekirje, joka tekee työnantajat Notice
  10. 15 tapoja Win Job Interviews