Winning Ura Haku Periaate - muoto ja esitystapa on Critical

Olen usein ollut hämmästynyt, kuinka vähän valmistelu jotkut ihmiset laittaa heidän työnhakuun ja erityisesti valmisteluun haastatteluun itse. Niin paljon asioita tässä prosessissa. Viikonpäivä, väri ja tehdä teidän perässä, kunnon henkilökohtaisen hygienian, suunnitelma haastatteluun, materiaalit haluat tuoda sinulle, teidän valmistelu ja ennakoiden kysymyksiä, jotka voidaan pyytää, ja tieto ja tutkimus täydellisen yrityksen ennen haastattelua. Ellei riittävästi investoida valmisteltaessa haastattelu on luultavasti suurin syy ei ole voittaa työtä. Tuo "" peli haastattelu voi olla kallein vaihtoehto elämäsi tai alhaisin kustannuksin /korkein investointina koskaan tehty. Mitä aiotte tehdä?

Oletetaan, että hetki, että yhtiö aikoo tarjota sinulle haastattelun. Aloitan "menossa tarjota", koska valmistelu alkaa, mitä aiot tehdä tänä puhelun, kun se tulee. Kun puhelu tulee sinun pitäisi yrittää sopia joistakin rapport ja yrittää kerätä joitakin tietoja.

* Kuinka monet ihmiset ovat haastattelemalla kanta?
* Mikä prosessi on?
* Tuleeko olla useita haastatteluja?
* Aiotteko haastattelee paneeli?
* Kuinka kauan on suunniteltu haastatteluun?

Sinun täytyy varmistaa, että sinulla riittävästi aikaa oman aikataulun. Mitä ajat ovat saatavilla? Milloin muut ehdokkaat haastattelemalla? Enemmän opit paremmin.

Nyt sinulla on joitakin tausta, varmistaa et ole ensimmäinen haastattelu, jos suinkin mahdollista ja yrittää saada asema prosessissa, joka on lopussa tai loppupuolella ehdokkaista. Työ vakuuttaa on runsaasti aikaa haastattelu ja toivottavasti löytää paikka, jossa tarvittaessa haastattelu voi ajaa yli. Yritä ymmärtää tavoitteet tämän kierroksen haastatteluja, tuleeko useita, ja kantaa itse optimaalisesti siitä. Pitää keskustelun valossa mutta mukana ja jättää positiivinen miellyttävä tunne, kun lähdet. Muista soittajan nimi ja asema.

Tämän jälkeen keskustelu, kova työ alkaa. Soita yhteystiedot, jotka tuntevat yrityksen ja oppia niin paljon kuin voit noin niiden nykyisessä kunnossa. Katso jos tiedät asiakkaita ja saada heidän vaikutelmia. Tutki kaikki käytettävissä olevat julkiset tiedot yhtiön. Jos yritys on asiakaspalvelun tai muiden julkisten kasvoja, soittaa päästä niitä saada tuntumaa heidän kasvonsa maailmalle. Varmista tiedät sopiva mekko haastattelusta ja tulla yli-valmis. Jos pukeutunut hieman haastattelijat pukea, he todennäköisesti arvostavat kunnioitusta ja huomiota yksityiskohtiin. Laatia suunnitelma haastattelussa, joka tarjoaa lisäarvoa yritykselle. Voitat, jos ne alkavat nähdä sinut ratkaisu ongelmaan tai lisäksi bottom line. Seuraava haastattelu, lähettää kiitos muistiinpanoja, antaa seurannassa tietoja, ja jos sinulla on yhteydet vuokraamalla johtaja on niitä aktiivisesti tarjoavat suositus. Kun kaikki nämä käsitteet yhdessä on hyvä tapa laittaa työhaastatteluun tiellä työtarjousta.
.