*** Älä oleta Thing

yksi ensimmäiset luokat opetin, minulla oli opiskelija, joka oli aina scowling minua. Olisi ollut todella vaikea jättää että murjottaa. Hän istui eturivissä ja se oli pieni luokka pienessä huoneessa.

Hän oli ystävällisesti, kun hän tuli luokkahuoneessa ja kun hän lähti illalla. Mutta poikkeuksetta jossakin vaiheessa meidän luokalla keskusteluissa hän rutistaa hänen kasvonsa ja aloittaa scowling minua. Minulla ei ollut aavistustakaan, mitä olin tekemässä järkyttää häntä. Vietin paljon aikaa ajatella sitä. Voin &'; t sanoa, että olen muuttanut Kurssin sisältö opetin koska hänen scowls. Voin &'; t sanoa, että olen muuttaa tapojamme annoin kurssin. Mutta voin kertoa teille, että olen usein huolissaan siitä, mitä se oli tein horjuteta tätä miestä. Se varmasti syönyt minun luottamusta.

Silly minua, minä vain VASTAA koska tämä mies istui edessäni scowling että se oli minun ongelmani. Koska se oli minun ongelmani, sen on täytynyt olla jotain tein väärin opettajana. Koska olin uusi opettaja on ollut, etten ollut tarpeeksi hyvä vielä en tiedä mitä olin tekemässä. Koska tämä on totta, No ehkä minulla ei ollut mitään liiketoimintaa opetusta lainkaan.

Sitten eräänä päivänä hän kertoi minulle miksi hän scowling tunnilla. Hän kertoi minulle, että joka kerta, kun keskustelemme uuden projektinhallinnan parhaita käytäntöjä, hän tuli vihainen, koska mikään projektipäälliköiden hän työskenteli seurasivat parhaita käytäntöjä. Toki hän oli scowling ja hän oli vihainen, mutta ei ME.

Katso kaikki turhaa trauma I sai minut tekemällä tätä oletusta. Tämä on, miksi kolmannen sopimuksen ja '; neljä sopimusta &'; Don Miguel Ruiz on Don &'; t tehdä oletuksia. Tein nämä oletukset siitä, miksi tämä opiskelija oli scowling ja sitten tein näistä oletuksista osaksi totuutta. Minun totuus ei ollut totta ollenkaan! Tein sen huonompi ajattelemalla se oli henkilökohtainen, rikkoo toinen sopimus - Don &'; t ota asioita henkilökohtaisesti. Poika hullu oravia päähäni olivat todella ottaa kentän päivä.

Don &'; t tehdä oletuksia. Se kuulostaa yksinkertaiselta, mutta se ei ole. Useimmat meistä tekevät olettamuksia joka päivä. Teemme oletuksia kuljettaja auton edessämme, noin ihmiset elämme ja noin ihmiset joiden kanssa teemme yhteistyötä. Siten haluamme aiheuttaa itse kaikenlaisia ​​turhia trauma ja draamaa. Voimme toimia tämän löytää äänemme. Voisin löytänyt ääneni ja kysyi minun opiskelija, jos hän oli itse asiassa järkyttynyt ja entä Luokka järkyttää häntä. Sen sijaan, että olettaen mitä työtoverisi ajatellut, voit pyytää heitä. Sen sijaan, olettaen, että kumppani on huonolla tuulella joten parempi vain jättää niitä yksin, voit pyytää heitä. Sen sijaan, että olettaen kumppanisi tietää, mitä haluat, voit vain kertoa heille.

Oletukset ovat sairaus ja viestintä on parannuskeino.
.

konfliktien ratkaiseminen

  1. Miten käsitellä Vaikea Perhe Members
  2. Kiitospäivä ja Perhe: Rakkaus ja Friction
  3. *** Joulupukin 7 Loma stressinpurkamista Secrets
  4. Divorce
  5. Kolme askelta johtajia Pienennä Conflict
  6. ABC: n Healing väärinkäytöstä tai Trauma
  7. Going distance
  8. *** Se alkaa SINUN Attention
  9. Konflikteja ja konfliktien Resolution
  10. Miten käsitellä Conflict