Leader tai Seuraaja?

Jokaisella pitää sisällä, uskomattoman tehokas resepti johtajuutta. Intohimo, keskittyä, päättäväisyyttä ja uskoa valtaa itse, mahtava jättiläinen vapautuu

Kuinka suuri se olisi, jos maailma on täynnä positiivisia ja tehokas johtajat! Mitä jos monet johtajat todella otti huomioon kansan, eikä omia (hauras) egot?
Miten uskomaton se olisi, jos siellä oli kuormien kunnioittava, myötätuntoinen ja armollinen johtajat, jotka löysivät tarkoitukseen rikastuttava ja valtuuttamisesta toisten elämää?
elämässäni &'; ve työskennellyt joitakin satunnaisia, positiivinen ja visionääri johtajat Muut valitettavasti jäi selvästi. Ne olivat seuraajia, naamioitunut johtajat. Monet heistä työnnettiin näille paikoille, tietäen hyvin ne ei ollut taitoja eikä kokemusta olla rooli.
Johtaja ei tarvitse aina olla edessä. Kuitenkin kautta positiivinen, elämää rikastuttava toimia ne antaisivat ja rikastuttaa muita löytämään luottamus johtoon ja luoda polkuja tulevaisuuteen. Johtaja voi seistä ylpeänä takana, katsellen toiset nousta kannat näkyvyyttä. Nämä ovat vain joitakin perusarvoja hengellinen johtaja.
Voit valtuuttaa ja rikastuttaa työpaikalla, Loin "7 helmiä Spiritual Leadership viisauden" aloite. Se on suunniteltu avautuu voimakas väyliä menestykseen
seuraavat neljä seikkaa ovat olennainen osa tätä ohjelmaa. Ne on suunniteltu rikastuttaa elämääsi ja auttaa sinua tulla vahva ja myönteinen hengellinen vaikutus muiden elämään.

1. Toimita myötätuntoisesti:
- Kohtele kaikkia työntekijöitä totta, positiivinen ja edistää tiimin jäsenten
- Kunnioita muiden, riippumatta olosuhteista
- Liikunta myötätuntoa käsitellessään henkilökunnan Members | - Ymmärrä, että muut Myös kohtaavat haasteita elämässään

2. Innostaa muita Embrace niiden Vision:
- Onko toisten kunnioittaminen
- Antakaa heille tilaa kasvaa ja kehittyä autotarjouksia - Tarjous epäitsekästä apua autotarjouksia - Onnittele ja palkitse tulo ja vaivaa

3 . Hoivata Enduring Ihmissuhteet:
- Kannustaa vahva /positiivinen työympäristön
- Anna inspiraation kukoistaa
- Foster ja kannustaa sananvapaus
- Tuetaan henkistä kasvua ja kehitystä.

4 . Kaipaavat Syvällinen Awakenings:
- Liitä kanssa intohimosi ja kieltäytyä omaksumaan epäonnistuminen
- toimia rehellisesti
- Smile joka päivä ja kommunikoida positiivisesti
- Älä koskaan mene nukkumaan vihainen

Jokaisella meistä on luontainen kyky olla poikkeuksellinen johtaja: Kun kyky auttaa niin monia ihmisiä, jotka on täytettävä elämässään. Teemme vallan ja tulipalon sisällä. Riippumatta siitä, kuka olemme tai mitä on vaikuttanut elämäämme, meillä on lukemattomia mahdollisuuksia rakentaa hämmästyttävä tulevaisuuden itsellemme ja kaikille, jotka ovat riippuvaisia ​​meille.
Usein voit löytää itsesi seuraaja &'; roolia yksinkertaisesti kautta oletuksena. Kuitenkin lopulta se &todellisten tuloste; s jopa voit hallita elämääsi ja tarttua haluamaasi asentoon. Mahdollisuudet tulla mukaan joka päivä. Kun Käytät uudelleen keskittynyt ja optimistinen, alatte nähdä heidät ja järjestelmällisesti hyödyntää niitä hetkiä hallita.
Jos työtä homman inhoavat tai himoitse tietyssä asennossa, alkavat toteuttaa tarvittavat toimenpiteet varmistaakseen sen . Toteutetaan tarvittavat tutkimukset tai saada kokemusta tukea teitä quest. Esitä kysymyksiä ja tutkimuksen yritys. Ne ovat kaikki myönteisiä toimia varmistaakseen Käytät uudelleen menossa oikeaan suuntaan.
Näytä vahvuus luonnetta ja itseluottamusta siirtyä asentoon valintasi. Varmista sinulla on kaikki vaiheet paikallaan ja aloittaa prosessi eteenpäin luottavaisin mielin ja intoa.
Ottaa pieniä askelia ja rakentaa edelleen hämmästyttävä tulevaisuudessa, yksi toiminto; yksi komponentti; yksi hetki kerrallaan.
Ei ole parempaa aikaa kuin nyt tehdä jopa mieltäsi ylimääräinen voima hyvän maailmanlaajuinen yhteisö.
Kuvittele mahdollisuuksia ....
.