Do Valmentajat tarvitsevat hyviä Johtamistaitoja?

Onko valmentaja tarvitsevat hyviä johtamistaitoja? Tarvitsevatko he tietää enemmän urheilua kuin niiden kilpailija? Onko heillä täytyy olla enemmän lahjakkaita pelaajia kuin niiden kilpailija?

Oletan, jos valmentaja oli kaikki kolme ne olisivat todennäköisesti onnistunut, mutta jos minulla oli valita kolme edellä luetelluista olisi saada hyvä johtamistaito.

Tiedän, että toinen kaksi on yrittänyt ennen useiden tiimien ja ehdottomasti ne eivät voittaa mestaruuden palkinnot. Itse asiassa suurimman osan ajasta he eivät edes päästä lopulliseen käynnissä!

Muista takaisin Chicago Bulls ja muistaa, että Michael Jordan voisi pisteet viisikymmentä tai useamman pisteen peli ja ne vielä ei voittanut mestaruutta.

Washington Redskins yrittänyt ostaa tiensä että Super Bowl kaikki loistavia pelaajia. He käyttivät miljoonia dollareita mutta tuli tapa lyhyt lopulta!

Great pelaajat harvoin tehdä hyviä valmentajia, vaikka he tietävät paljon urheilun he pelaavat. Jos numero kaksi edellä oli oikein sitten Michael Jordan, Joe Montana, ja monet muut suuret pelaajat olisi tullut valmentajat ja ottaneet joukkueet maailmanmestaruuden.

Koska onnistunut valmentaja ei hyvää johtamistaitoja!

Kaikki alkaa luoda sisällä joku valtava halu voittaa! Kuitenkaan ole voittaneet yksilönä vaan joukkue! Luominen epäitsekäs halu voittaa joukkueena ja olla pääpaino!

Se vie erikoinen taito asettaa!

Se on paljon, kuten yrittää saada erittäin suuri härkä osaksi lato! Jos tämä sonni ei halua mennä navettaan se on helvetti saada hänet siellä. Voisit sitoa köysi kaulassa ja yrittää vetää häntä. Voisit saada takana härkä (jos olet hullu) ja yritä työntämällä sitä. Ilman vetämällä tässä esimerkissä ikuisesti, tehokkain tapa saada sonni navettaan olisi luoda syy sonni mennä navetta omasta! Ehkä käyttää ämpäri kauraa. Että eroa käyttämällä hyvä johtamistaito ja käyttämällä raakaa voimaa.

Minulla on tytär, joka soittaa softball ja voin kertoa ero hänen pelaaminen taitoja, kun hän on motivoitunut ja kun hän ei ole. Kun hän motivoitunut hän kentillä paremmin, lepakot paremmin, ja kaiken kaikkiaan on parempi tallikaveri kuin kun hän ei ole keskittynyt.

pitää hänen keskityttiin panee johtamistaitoja! Jokainen ryhmän jäsen on motivoivat eri asioita, mutta kaikki on oltava sama yhteinen tavoite tai se ei kääntää voittoon! Ymmärtäminen nämä erot otetaan hyvin johtamistaitoja! Yrittää tehdä neliön tappi mahtuvat pyöreä reikä ei koskaan toimi, ellet rikkoa jotain. Yrittää käyttää samantyyppistä motivaatiota jokainen pelaaja ei toimi myöskään!
.