Mitä tapahtuu kun tulee coachable?

Edellisessä kaksi artikkelia minä paljasti sinulle kolme rohkea toimia sinun on otettava tulla coachable, ja mitä se todella tarkoittaa.

Tässä artikkelissa aion selittää, mitä &'; s se sinulle. Miten se muuttaa elämäsi ja yrityksesi jos &"; kasvaa pari &"; kuten olen ehdottanut.

Muista, että olin todella puhumme sisua. Tarvitset että – pallot – alkaa tehdä vaikeita päätöksiä, jotka johtavat muutoksiin liiketoiminnan ja elämän.

Paitsi tietysti, Käytät uudelleen täysin tyytyväinen pyrkimys ja yrittää niin kovasti, koska se julistaa oman asemansa marttyyri. Siinä tapauksessa, I &', en ole henkilö sinun tulee kuunnella.

Mutta tässä &'; s mitä tapahtuu, kun luopua tunnollisuus ja tulla coachable:

1. Sinun ongelmat ovat tilapäisiä.

tunnontarkkuus aiheuttaa kroonista tyytymättömyyttä. Lasi, joka on todella puoliksi täynnä, jää puoliksi tyhjä sinulle, ja sellaisena se lisää stressiä. Se &'; s ole vain optimismia, se &todellisten tuloste; sa henkilökohtainen päätös teet, koska voit hallita omia ajatuksia.

Elämä ja liiketoiminta ovat täynnä takaiskuja, mutta se &todellisten tuloste; s työsi päättää merkityksen jokainen niistä. On &'; sa suuri ero “ tämä asia ei tehnyt &'; t treenata &"; ja “ mitään toimii &" ;.

Oma suosikkini on “ tämä ei tehnyt &'; t treenata – vielä. &";

2. Sinusta tulee parempi valmentaja.

Kun olet täysin ymmärrä, mitä coachability tarkoittaa, voit tunnistaa näitä piirteitä omassa asiakkaita, ja parempien valmennusta.

Oletteko samaa mieltä kanssani, että absoluuttinen Paras tapa oppia valmentaja on opettaa muille mitä haluat oppia?

Saat muita ihmisiä kysyä kysymyksiä sinulla on oltava vastauksia, ja haastaa sinut kasvaa.

Se &'; s coachability. Ei elävät väärä mielikuva, että sinun täytyy antaa täydellisyyttä tai ei mitään.

3. Your comfort zone laajenee luonnollisella tavalla.

Tosiasia on, että edistyminen ei koskaan tapahtuu mukavuusalueen, joten ainoa vaihtoehto on venyttää sitä.
Teette sen, kun luovutettava valvonta, kun huomaat et voi olla valmis kaikkeen, ja kun kopioida sukkia että puu Käskin kiivetä.

Kaikki tämä rohkeus voidaan siirtää suoraan liiketoimintaa koskevat päätökset ja jokainen epämiellyttävä tilanne kohtaat.

4. Aloitat toimiin.

tunnontarkkuus aiheuttaa epäröinti ja pelko, joka johtaa täydellinen toimettomuus.

kuitenkin lohdullista onkaan tietää, että voit &'; t tehdä virheitä, jos sinulla ei' t tehdä mitään, ei tapahdu mitään, jos sinulla ei' t ottaa ensimmäinen askel, harppaus uskosta. Ja seuraava. Ja sitten seuraavaksi.

Voit ennakoida niitä tiettyyn pisteeseen, mutta jotkut jää sattuman varaan. Laakeri että epävarmuus ystäväni, on coachability.
.

johto

  1. Karismaattinen johtajuus - Koulutus johtajuutta käyttämällä mielessä tools
  2. Selkeyttäminen Keskeiset Values
  3. Johtajuus on Marathon, Ei Sprint
  4. Viisi tapoja välttää suurimmat Presentation Nightmare
  5. Parantaminen Kilpailukykyinen Four Easy Steps
  6. 10 Keskeiset Diversity Training Tips
  7. Miten voit muuttua inspiroivaa Leader?
  8. Hautaaminen oman päänsä hiekkaan, haudata yrityksesi!
  9. Paranna Business markkinointi Mobile Barcoding Technology
  10. Onko se aika Rakenna yhteiskunta?