Itsensä johtaminen tavat menestystä Sales

Hyviä tuloksia tulevat vahva itsehallinto tottumukset. Tärkeä asia muistaa, vaikka se, että itsehallinnon tottumukset ovat oppineet käyttäytymistä. Niitä voidaan muuttaa. Sinun itsehallinnon tottumukset voi ohjata kohtaloaan, mutta voit ohjata tottumukset. Ensimmäinen askel on muuttaa ajattelua. Henry Ford asian näin, “ onko luulet voi tai voit &'; t, Käytät oikeassa. &Rdquo; Mitä luulet on erittäin tärkeää. Olet yleensä toimivat tavalla, joka on sopusoinnussa uskomuksia. Voit tulla päällikön aikaa, sinun täytyy ensin uskoa, voit tehdä sen.

Hyvä minä-johtajat nauttivat työstään, koska he aikaan enemmän ja ne antavat itse enemmän pisteitä. Voit lisätä suorituskykyä (ja tiimisi &'; suorituskykyä) parantamalla itsehallinnon tottumukset. Asetus henkilökohtainen ja liiketoiminnan tavoitteet ovat lähtökohta, joka auttaa sinua parantamaan itsehallinnon tottumukset ja tuottavuutta.

Miten asettaa tavoitteita

1. olla positiivinen
   - Valtion mitä haluat tehdä. Jos haluat välttää tai lakata tekemästä jotain, ilmoita tavoitteesi suhteen mitä haluat tehdä sen sijaan.
   

   
   

2. asettaa määräajan
   - määräaika tarjoaa tarvitaan aikataulu saavuttaa tavoitteesi. Se antaa sinulle jotain pyrkiä.
   

   
   

3. Ole tarkka
   - Käytät ll haluavat mitata edistymistä, kun työtä kohti tavoitteesi. Tarkempi tavoitteesi, sitä helpompaa on mitata edistymistä. Aina määrittää tavoitteesi.
   

   
   

4. Ole realistinen
   - Tavoitteiden on oltava realistisia ja vielä aiheuttaa voit “ venyttää &"; päästä se. Epärealistisen korkeat tavoitteet aiheuttaa sinun tai ihmiset tuntea huonosti saavuttamiseksi vain 90%, tai vielä pahempaa, he eivät voi edes yrittää tehdä. Parempi asettaa pienempiä tavoitteita, heitä vastaan, ja aseta korkeampi tavoite.
   

   
   

5. Kirjoita Maali Down
   - Sinun on voitava kirjoittaa tavoite alas. Sinun tehtäväsi lausuma on vastata niin monta seuraavista kysymyksistä kuin mahdollista.
   

   
   

6. Kuka?
   
7. tekee mitä?
   
8. Milloin?
   
9. Missä?
   
10. Missä määrin?
    
11. Missä määrin?
    
12. Kuinka paljon? Kuinka kauan? Kuinka vaikeaa? jne
    

    Esimerkki:
    
    Tavoitteeni on täyttää kaikki minun Vuoden alusta myynnin tavoitteet loppuun mennessä kolmannen neljänneksen. Aion saavuttaa tämän jähmettämällä minun asiakaskunta ja aktiivisesti etsivät uusia mahdollisuuksia.
    

    esimerkissä korostaa tekemässä jotain. Siinä kuvataan, mitä accomplished tavoite näyttää.
    

    menestykseen Process
    

    1. Priorisoida tavoitteesi.
       

       
       

    2. rikkoa jokaisen tavoitteesi osaksi useita pieniä toimintoja tai vaiheet tarpeen tämän tavoitteen saavuttamiseksi.
       

       
       

    3. etusijalle tai järjestää tarvittavat toimenpiteet osaksi loogiseen järjestykseen.
       

       
       

    4. Aseta tavoitteet kullekin vaiheelle.
       

       
       

    5. Tavoitteet seurata tavoitteen asettaminen suuntaviivat.
       

       
       

    6. Ole tarkka.
       
    7. Ole positiivinen.
       
    8. asettaa määräaika.
       

       
       

    9. Ole realistinen! Asetettujen tavoitteiden voit tavata jos venyttää.
       

       
       

    10. Kun tämän tavoitteen saavuttamiseksi mennä seuraavaan. Saavuttaminen kunkin tavoitteen aiheuttaa vauhtia.
        .